• 正社員

合同会社TOBIRA

仕事内容

アピールポイント: ◎ 福祉の資格・経験は不要。一般企業でのマネジメント経験を活かせます ◎ 新しい事業を、立ち上げの段階から任されます ◎ 月給28万円〜、賞与あり。土日祝休み、年間休日125日 ◎ 東川口駅から徒歩5分

仕事内容: ■ 企業の障害者雇用を、外側から立て直す事業です 障害者の法定雇用率は、2026年7月に2.7％へ引き上げられました。一方で、法定雇用率を達成している企業は全体の約46％にとどまっています（厚生労働省「令和7年 障害者雇用状況の集計結果」）。 雇ってはいるけれど、力を活かしきれていない。本人が悪いわけでも、会社が悪いわけでもありません。仕事の組み立てが合っていないだけです。 そこでTOBIRAは、契約先の企業から業務を受け、障害のある方が力を発揮できる形に作業をコーディネートします。企業の障害者雇用がきちんと戦力になるよう支援していく、この新しい事業の管理者候補を募集します。 ■ お任せしたいこと ・契約先の企業との作業コーディネート ・企業から切り出した業務（倉庫管理、軽作業、事務など）の受託と、現場の立ち上げ ・どの工程を誰が担うと効率が上がるか、仕事の設計 ・障害のある方向けのマニュアル作成と、作業の手順化 ・機械やツールの使い方のレクチャー ・現場の品質、納期、人員の管理 ・企業向けの新しい支援プランの企画と提案 ・AIを使ったバックオフィス業務の仕組みづくり（適性に応じて） ■ 福祉の経験は求めていません 福祉の業界には、人を思う気持ちの強い人が集まっています。一方で、数字や段取り、顧客との交渉といったビジネスの感覚を持つ人は、まだ多くありません。 福祉の制度や支援の知識は、入社後に現場で覚えていただけます。私たちが求めているのは、一般企業でチームを動かし、成果を出してきた経験です。 ■ この仕事で得られるもの ・新しい事業を、立ち上げの段階から任される経験 ・法定雇用率の引き上げが続き、企業の需要が伸びている分野の専門性 ・「ビジネスのマネジメント」と「障害福祉の知識」の両方を持つ人材としてのキャリア ■ 会社について 合同会社TOBIRAは、埼玉県川口市で就労継続支援A型事業所「オフィスTOBIRA」を運営しています。Web制作・動画・デザイン、ECサイト運営、Amazon向けの検品・梱包、記帳代行、日高市の農園まで、単純作業にとどまらない「一般企業で通用するスキル」が身につく仕事をつくってきました。 〈業務の変更範囲〉 雇入れ直後：上記業務 変更の範囲：会社の定める業務