• 正社員

笛木水道株式会社

仕事内容

アピールポイント: ■笛木水道はこんな会社です！■ ＜景気などに関わらず社会に求められ続け分野で信頼されている企業だから業績安定！＞ 人が生きていく上で、社会が機能する上で、欠かせない「水」。その重要なインフラに関わる事業を展開しているのが笛木水道です。高い給排水技術を持ち、住宅などの給水・給湯・排水。衛生工事などを行っています。身近なところでは、新築配管、改修工事の配管、水漏れ、つまりなどのメンテナンス（一番難しい）お風呂やキッチンの水回り工事もやっています。環境配慮、省エネルギーの視点からの節水システム、雨水の利用など、さまざまな要求に応えることができます。 60年の歴史を持ち、リーマンショック、震災、コロナ禍などにも大きな影響を受けることなく、業績は安定しています（ちなみに、賞与がだせなかったことは一度もありません！） ＜働く人が気持ちよく働いてもらってこそ……「“怒る”の禁止」が会社の決め事。社員さんを支えてくださるご家族にも感謝を伝えています！＞ 大手企業様をはじめ、お客様から当社が選ばれ続けているのは、「お客様が求めているもの」に真摯に向き合っているから。費用の金額を明示し、徹底的にヒアリングしています。職人さんたちのマナーも徹底していますが、働く人が仕事や職場に不満があれば、どうしても、それがお客様に伝わってしまいます。そう、気持ちよく笑顔で働けることこそ、当社が選ばれ続けるために必要なことなのです。 だから、当社では、「ここで働いていてよかった！」と思っていただくために様々な工夫をしています。例えば、「“怒る”の禁止」制度。何か問題があった時も、上下関係にかかわらず一方的ではなく、「じっくりと話しあう」「思ったことを気兼ねなく言える」ようにしています。 ワークライフバランスや福利厚生の充実にも力を注いでおり、各種手当の他、お誕生日にはささやかですが、プレゼントをお渡ししています。ご本人だけではなく、当社の「財産」である社員さんを支えてくださっている配偶者さん、親御さんなどご家族の誕生日にもお花を金一封を贈っています。

仕事内容: ///////////////////////////////// ▶平均賞与額実績：1回支給につき44万円！※賞与で年88万以上が平均です！ ▶資格取得支援制度あり！月1回の勉強会で互いのノウハウを共有しています！ ▶17時30分まで勤務で、夜勤はありません！アフター5も充実！ ▶賞与年2回、昇給年１回！ ▶有給取得率、高めです！男性の育休取得実績もあります！ ▶「“怒る”の禁止」制度あり！笑顔あふれる職場です！ ▶お誕生日にはギフトを贈ります。ご家族のお誕生日もお花、金一封をお贈りしています！ ▶作業用車両（ワンボックス）貸与、作業着は年2回支給。車は一人前になったら、専用車として使っていただいています！ ▶おかげ様でどんな状況にも負けず、業績はずっと右肩上がり！新規案件も続々！ ▶なくなることのないインフラに関わる仕事だから、長い目でみても安定。じっくり腰を据えて働けます！ ///////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 新築・既設建物の水道管・給湯管・排水管の水道工事などをお任せします！ ※9割が民間の仕事です。 基本的に、工事は1日あたり1件。住宅工事に伴う水道工事や当社主体のリフォーム工事は、スタッフ2名で1～2日程かかります。その他、地域のお得意様からいただく小規模の修理・メンテナンスの場合は1日3～5件回ることもあります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜一緒に働くメンバーを紹介します！＞ 「働いている人」を見て入社を決めました！堅苦しい上下関係なし！あったかすぎる雰囲気の自慢の職場です！ｂｙ高橋さん ・・・・・・・・・・・・・・・・ 現場での仕事を経て管理業務をやっている高橋です！プライベートでは3人の子どもがいるパパやってます！大型バイクを乗り回すのが趣味です（笑） 自分は同業から転職しました。当社を選んだ決め手は、福利厚生がしっかりしていることと、「この人たちと一緒に働きたい！」と思ったから。それぞれ自分らしくイキイキ働いている人を見て、「人にやさしい職場だなぁ」と思って入社を決めました！ 現場での仕事は10年以上やっていて、今は管理業務をやっています。営業的な仕事で、見積書作成だったり、現場調査に行ったり、メンバーのマネジメントなども担当しています！ 当社のいいところは、入社を決めた時感じたように、人が優しくアットホームなところ。堅苦しい上下関係もなく、何でも言い合えるし、「“怒る”の禁止」が会社の決め事。育成してきた後輩には「なんだか学校の先輩みたいっす！」なんて言われますね！（笑）この業界だと珍しくないような怒鳴り散らしたり、年功序列な感じでギスギスした雰囲気とは、まったく無縁。社歴とか、年齢とか関係なく、互いに教えあい、思いやっている、そんな職場なんです。今後も、みんなが笑顔で働けるようなこの環境を、ずっと守り続けていきたいなと思っています。 そんな社風をひっぱっているのは、やっぱり、「社長」だと思います。とっても面倒見が良くて話しやすく、社員をなによりも大切にしてくれています。「“怒る”の禁止」制度も、社長の発案です！私なんかは比較的年齢が近いので、友だちみたいな感じの距離感をつくってくれていますね！だからこそ、私も腰を据えて、キャリアアップができたんだとつくづく実感しています。 「手に職をつけたい方」大歓迎です！一生モノのスキルになるはずです！マネジメントや、管理側にチャレンジしてみたい、そんな方も、僕でよければノウハウ等も丁寧にお教えしますので、ぜひ一度うちの雰囲気を見に来てみてください！＾＾ ▼▼他にも、ウチの自慢のメンバーを紹介します▼▼ たく！：アニメやゲームが好きで新卒入社10年目！明るくてしっかり者。入社してきたときは18歳と最年少だったので、なにもわからないところからスタート。みんなで可愛がりまくりました（笑）今ではたくの存在は欠かせない、頼れる存在！ やまちゃん！：32歳、元システムエンジニア！異業種からの転職者！子どもが2人いるパパ。「育休とりたいっす！」と言われ、男性が育休をとった第一人者！良い実績を作ってくれて感謝してます！ 林さん！：職人歴最長！明るくて優しい盛り上げ役的存在！若い子たちとも和気あいあいとお喋りしながら、研修等も担当してくれています◎ みねさん！：入社13年、透き通るような綺麗な瞳の色に目を惹かれると思います！（笑）実は撮り鉄！休みの日には奥様にも付き合ってもらって、景色を撮ったり、奥様を撮ったり、趣味のカメラに没頭してるようです（ほっこり） れいかちゃん！：いつも笑顔で、めちゃくちゃ明るくて、オフィスのムードメーカー的存在！事務所に笑顔が溢れるのはれいかちゃんのトーク力だったりもします（笑） 社長！：2人の子どもがいるパパ！趣味は読書（最近実は漫画にハマってるんだとか！笑）めちゃくちゃ懐が広くて、いつも感謝の気持ちをしっかり伝えてくれる優しい社長。社員やお客様のことを一番に考えていて、「関わってくれている人やお世話になった人達を大事にしていきたい」…誰よりもそんな思いを大切にしていますね！だけど実はちょっぴりおっちょこちょいな一面もあったりするんです（笑）「怒るの禁止制度」を作ったのも社長なんですよ！ 専務！：子ども3人のパパ。社内でもみんなのパパ的な存在。色んな決め事を率先してやってくれたり、社員さんたちの相談にのったり、ホントなんでも屋さんって感じの絶対に欠かせない存在です。親身になって聞いてくれるので、ついついプライベートな相談もしちゃうときもあります！奥さんと仲良しで、休日は奥さんと2人でよくデートをしてます！この前は石垣島に行ったそうです♪あ、これ言っちゃってよかったかなぁ？（笑）