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花はたリハビリテーション病院

職種/仕事内容

仕事内容: ◆病棟での看護業務全般 ＜回復期病棟＞ ADL（日常生活動作）の維持・向上のために、患者様の自立を支援した看護を行います。また、退院後の生活で困らないように、生活上のアドバイスや見守る看護を意識しています。 ＜障碍者病棟＞ 神経難病や脊髄損傷など重度の機能障害をもつ患者さまに対し、主体的に残存機能を活かした生活が送れるように、リハビリ看護や療養看護を行います。 【病院概要】 全168床（障害者病棟48床・回復期病棟120床） 看護基準：10対1（障害者）・13対1（回復期リハ） 【病棟構成】 2階：障害者病棟 3階：回復期リハビリテーション病棟3 4階：回復期リハビリテーション病棟3 【看護部詳細】 日勤体制：看護師5～6名＋看護助手3～4名（病棟ごと） 夜勤体制：看護師2～3名＋看護助手1名（病棟ごと） 看護方式：プライマリーナーシング 記録方式：SOAP 教育体制・研修制度：クリニカルラダーシステム、プリセプター制、学研サポートを導入

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 日勤8:45～17:20 夜勤16:30～09:20 ※残業はほとんどなく、月5時間以下です！ ※夜勤は月4回程度

給与

年俸4,667,000円以上 給与: 月給303,500円～(夜勤4回/月含む） <内訳> 基本給205,000円～（経験による） 資格手当：30,000円 住宅手当：8,500円（非世帯主）/13,500円(世帯主 ） 夜勤手当：60,000円（15,000円×月4回） ※寮へ入寮する場合、住宅手当・通勤手当は支給されません。 賞与：年2回（5ヶ月分）※前年実績 昇給：年1回

休日休暇

休暇・休日: 月10日シフト制

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 再雇用制度,社会保険完備 ・職員食堂（250円/食） ・独身寮（賃料15,000円～ 33,000円/月） ・託児所（1回1,100円） ・定年60歳（再雇用制度あり） ・ユニホーム貸与（クリーニングあり） ・シューズ支給 ・短時間正職員制度 ・ベビーシッター利用補助 ・永年勤続祝い金制度 ・介護支援（グループ内介護施設利用に対する優待制度あり） ・東京都私的病院企業年金基金加入 ・健診（定期健康診断の他に内視鏡や乳がん・子宮がんの健診が無料） ■教育制度 ・クリニカルラダーシステム（中途入職者はレベル2からスタート、ラダー研修への参加は任意） ・学研サポート（外部研修と同等のカリキュラムを受講可能。参加費はすべて無料） ・プリセプター制 ・扶養手当：配偶者11:000円/子供1人目5,000円、2人目4,000円※本人の扶養のみ18歳未満）

その他

その他: <本求人は、FUNCOLECTが採用支援・就職支援を行う求人です> 【お仕事開始までの流れ】 ●Step1：応募 まずはWebまたはお電話からご応募ください。担当スタッフよりご連絡いたします。 ●Step2：ヒアリング面談 ご希望の働き方や勤務地、これまでのご経験などを丁寧にお伺いします。 無理なくスタートできるお仕事をご提案いたします。 ●Step3：職場決定・就業スタート マッチした企業へのご紹介後、条件が合えばスピーディーに入社が決まります。 就業初日までしっかりフォローいたします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,667,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 准看護師免許 (望ましい) * 看護師免許 (望ましい)