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正社員
オープンワーク株式会社

【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得マスマーケティング

登録者758万人超の「OpenWork」が注力するDRサービスのBtoBマーケティング組織にて、施策の立案・実行から検証までを主導。将来のマネジャー候補として、組織拡大と市場開拓を牽引する役割です。

月給450,000円～600,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日年末年始7日その他（慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇等有り）有給休暇：有（12～20日）（試用期間1ヶ月経過のタイミングで付与）

勤務地

オープンワーク株式会社

東京都渋谷区2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア

オープンワーク株式会社

予定勤務地東京都渋谷区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都渋谷区 2丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア（渋谷駅より徒歩0分）最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙備考：※組織拡大に伴い、将来的に移転の可能性がございます。転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色 2007年にサービスを開始したOpenWork。業界最大級の社員クチコミサイトとして成長しており、ユーザー登録は約758万人を突破し、約2,010万件のクチコミ評価スコア数を保有しています。

企業名オープンワーク株式会社求人名【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得仕事の内容登録者758万人超の「OpenWork」が注力するDRサービスのBtoBマーケティング組織にて、施策の立案・実行から検証までを主導。将来のマネジャー候補として、組織拡大と市場開拓を牽引する役割です。 ■具体的な業務内容 OpenWorkリクルーティングサービスを中心としたBtoBマーケティングの全体を管理いただきます。オンラインオフライン問わず、外部講演、共催セミナー、メール、広告、展示会、自社イベント等、様々な施策の立案～実行～検証、また施策に必要なコンテンツ制作をメンバーやパートナー企業と回していただきます。募集職種【マーケティングリーダー】企業向けサービスの認知・リード獲得

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】・BtoBマーケティング経験3年以上（広告運用、メルマガ運用などのご経験）【歓迎】・チームマネジメント経験、またはチームマネジメントへの興味【魅力】成長組織を牽引するコアメンバーとして、予算や従来の手法にとらわれない多様なマーケティング施策に挑戦可能。デジタル領域での改善余地が大きく、自身の成果がビジネスの成長に直結します。日本の労働市場の透明性を高め、個人と企業の本質的なマッチングを創り出すという「社会的なインパクトの大きさ」を感じながら、高度なマーケティングスキルを磨ける環境です。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
副業・WワークOK
転勤なし
土日祝休み

給与/待遇

月給450,000円～600,000円想定年収 680万円～900万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥450,000～￥600,000 基本給￥342,857～￥457,142 固定残業代￥107,143～￥142,858を含む/月 ■賞与実績:年に4回支給（1月、4月、7月、10月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：1ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間1ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備リモートワーク可（一部従業員利用可）副業OK （一部従業員利用可）出産・育児支援制度（一部従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：■フリーバカンス（年1回、連続5日間の休暇） ■リフレッシュ休暇（勤続5年で連続10日間の休暇）【福利厚生】 ■自己啓発支援制度：自己研鑽のために年12万円まで補助 ■ライフサポート制度：出産、育児、介護などのライフイベントにおいて在宅・時短勤務が活用できる ■副業制度：副業を許可しており、個人のチャレンジや成長を応援 ■入社補助手当：入社時において業務上必要な物品購入のために3万円まで補助 ■社員紹介制度：従業員からの紹介により入社した場合、紹介した従業員に対して報奨金を支給 ■WeWork特典：コーヒーマシーン、ビールサーバー（常時4種類ほど用意）、コミュニティ開催のイベント自由参加

職場環境・雰囲気

配属先情報 toBマーケティングユニット：マーケとインサイドセールスの組織：マネジャー1名、正社員5名、派遣社員2名、業務委託（内マーケター4名）

その他

備考 ※上記想定年収は年間基準賞与3か月分を含んだ金額となります。 ※賞与は年に4回支給（1月、4月、7月、10月）■標準就業時間：10時～19時 ■リモートメイン職務内容・勤務地の変更範囲：当社の定める範囲 ■働き方について・月間フレックス制を採用し、10時から16時のコアタイムを除き個人の裁量で毎日の労働時間をコントロールしています。・リモートワークが基本ですが、必要に応じてチームごとに出社日を設けています。・Slackでのコミュニケーション、社内の固定電話廃止など、効率的な業務運営への取り組みを行っています。・全社有給消化率は62.1％（2023年度）となります。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：『働きがい』を求める個人をサポートする為の就職・転職情報プラットフォーム『OpenWork』の開発・運営。設立：2007年06月代表者：代表取締役大澤陽樹従業員数：138人平均年齢：32.8歳資本金：1,610百万円株式公開：グロース市場本社所在地：〒150-6139 東京都渋谷区渋谷２－２４－１２渋谷スクランブルスクエア関連会社：【主要取引先】リクルート、パーソルキャリア、マイナビ、エンジャパン、キャリアデザインセンター、ビズリーチ、ディスコ等その他備考・企業からのフリーコメント：【事業理念×ミッション】2019年5月より、サービス名を「Vorkers（ヴォーカーズ）」から、「OpenWork（オープンワーク）」へ変更しました。「OpenWork」という名称には、「より透明性の高い（Open）、仕事（Work）選びを提供する」という想いを込めています。求職者と企業にとって最適なマッチングプラットフォームを構築し、「ひとりひとりが輝くジョブマーケットの創出」を目指しています。【今後の事業展開について/Working Data Platform構想】自動運転のサービス開発に走行データが必要なように、これからの転職や就職のサービス開発には個人と企業の“働く“に関するデータが必要になっています。そんな中弊社では、社員の口コミ情報と企業スコアという2軸のビックデータを保有しており、そのビックデータを活用した（経営/組織開発への活用事業）や（金融マーケット：投資領域への進出）も推進しています。投資分野では既に企業/組織データと企業株価との相関性が指摘されており、実際に海外の大手資産運用会社は、openworkのデータを活用したAIによる株式投資を2016年から実施される等、「データ」を活かした新規事業展開も積極的に行っていきます。決算情報：決算期2023/12 売上高2,922百万円経常利益854百万円決算期2024/12 売上高3,542百万円経常利益1,027百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：有その他（SPI）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。