• 正社員

株式会社笠置電業社

仕事内容

【アピールメッセージ】 未経験OK｜完全週休2日制｜国家資格取得支援 電気インフラを支える、創業60年以上の安定企業 現在、【電気設備の施工管理スタッフ】を募集しています。 当社は1962年の創業以来、水力発電や変電設備など生活に欠かせない電力インフラを支えてきた安定企業です。 国から「ユースエール」「健康経営優良法人」にダブル認定されており、働きやすさと安心感は折り紙付き！ 「施工管理」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、主な役割は現場のスケジュール管理や安全チェックなど、工事全体を円滑に進めるためのサポート業務です。 実際の施工（力仕事）は職人さんが行うため、未経験の方も安心してください。 入社後は基礎から丁寧に教えますので、専門知識がなくても安心。 残業は月平均15時間と少なめで有休も取りやすく、一生モノの技術と資格を身につけながら長く活躍できる環境です。

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 1名 【職種】 電気設備の施工管理スタッフ 【仕事内容】 電気インフラ工事の安全・品質・スケジュールの管理や、簡単な書類作成をお任せします。 力仕事などの実際の作業は職人さんが行うため、管理・サポートがメインです。 【具体的には】 ●現場の安全管理 ●写真撮影、日報や工事計画などの書類記入（Excel・Wordを使用） ●CADソフトを使った図面の作成 ＜主な現場エリア＞ 木曽川沿いの岐阜県と長野県（岐阜全域、稀に愛知・三重あり） 【仕事の特徴】 ●国から認められた抜群の働きやすさ！ 若者の育成・労働環境が優良な企業として国から「ユースエール認定」、社員の健康管理に配慮する企業として「健康経営優良法人」のダブル認定を受けています。 ●資格取得は全額会社負担！ 電気工事士や施工管理技士など20種類以上の資格を自己負担ゼロで取得可能。 さらに毎月資格手当が支給されるため、未経験からでも確実に給与アップを目指せます。 ●お休みが取りやすい環境 希望の休みが通りやすい職場です。 残業も月平均15時間と少なめで、プライベートや家族との時間をしっかり確保できます。 ●ライフステージの変化にも安心 従業員数9名と少人数ということもあり、世代に関係なく馴染みやすい雰囲気です。 産休・育休の実績や育児支援も整っており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を尊重しています。 男性も女性も安心して活躍できる環境づくりを進めています。 ●毎月5,000円の備品手当＆快適な作業環境 好みの作業着や工具を自由に購入できるよう、毎月5,000円の備品購入手当を支給！ 夏場は空調服・冷却ベストの支給やスポーツドリンク・お茶の常備など、熱中症対策も徹底しています。 正社員,有資格者歓迎,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,第二新卒歓迎,主婦・主夫歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,転勤なし,女性活躍中,少人数の職場,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,髪型・髪色自由,ひげOK,ネイルOK,ピアスOK,インセンティブあり,交通費支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,長期休暇あり,育休あり,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可,友達と応募OK,面接1回