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正社員
株式会社N・フィールド訪問看護ステーションデューン池袋

キャリアアップを目指せる精神科訪問看護ステーションの看護師 R2714-ns-ns-nf-kyo

月収例30万円！/賞与年2回あり！/日勤のみで安心！/オンコールなし！/夏季・年末年始休暇あり！

アクセス: JR・東京メトロ・西武鉄道・東武鉄道「池袋駅」より徒歩7分地図を見る
月給282,000円～303,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 9:00～18:00 ※オンコールはございません ★残業少なめのヒミツ★ 残業は事前申請制のため管理者が把握しており「なんとなく残らされる」という状況にはなりません。月末月初は報告書作成があり残業が発生しやすい時期ですが、それも含めて残業平均が月10時間未満となります。

休日休暇

休暇・休日: 週休2日制（シフト制）年次有給休暇産前産後休暇・育児休業（最長3年）介護休業・介護休暇慶弔休暇夏季休暇年末年始休暇新入社員特別休暇（有給付与前に3日取得可）誕生日休暇（勤続1年以上・誕生月に有給1日）子どもの看護休暇（1人：年5日／2人以上：年10日・無給） ※祝日・年末年始等の出勤あり（状況により）

勤務地

株式会社N・フィールド訪問看護ステーションデューン池袋

東京都豊島区池袋2-66-2

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勤務地: 東京都豊島区池袋2-66-2

アクセス

アクセス: JR・東京メトロ・西武鉄道・東武鉄道「池袋駅」より徒歩7分

仕事内容

アピールポイント: ✧˖°⋆˖✧ アピールポイント ✧˖°⋆˖✧ ◇日勤のみ！プライベートと両立可能 ┗ 夜勤・オンコールなしで生活リズムも安定。家庭や趣味の時間も大切にできます◎ ◇充実の各種手当＆賞与あり ┗ 訪問件数手当や地域手当など、日々の頑張りをしっかり還元！昇給・賞与も年2回支給されます！ ◇精神科看護の経験が活かせる職場 ┗ 統合失調症や依存症など、専門性の高いケアを在宅で実践。精神科経験者の方、さらなるスキルアップを目指せます◎

仕事内容: 【業務内容について】 ▼ 精神科に特化した訪問看護業務 ┗ ご利用者宅を1日5～7件訪問 ┗ 服薬管理、日常生活の補助・支援 ┗ 精神・全身状態の確認 ┗ ご家族との健康相談対応 ┗ 施設や福祉機関との連携、サービス手配の支援 ┗ 病気との付き合い方の指導など ※訪問には社用車を使用（地域により電動自転車も可） ※1件ごとの訪問手当も支給されます

対象となる方

求める人材: ■正看護師免許 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※精神科実務経験1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要（入職後支援あり）

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給282,000円～303,000円給与: 固定残業代あり：月給￥282,000 〜￥303,000は1か月当たりの固定残業代￥74,000〜￥79,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。月給282,000～303,000円＋訪問件数手当 ★想定年収492万円（月の平均訪問件数101件の場合）【月給内訳】・基本給：138,000円～154,000円・資格手当：30,000円・訪問連絡手当：74,000円～79,000円（固定残業代45時間分として ※超過分は別途支給） ※実際の残業時間は10時間前後となります。・地域手当：40,000円【別途支給】訪問件数手当：平日・土曜日650円～800円/件、日曜日・祝日2,100円 ※年度により変動あり GW出勤手当年末年始出勤手当【昇給・賞与】昇給制度あり賞与あり（年2回）【就業場所の変更あり】・雇入れ直後　内定場所・変更の範囲　会社が指定する場所【従事すべき職務の変更あり】・雇入れ直後　訪問看護業務およびこれに付随する業務・変更の範囲　会社が指定する業務

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 加入保険：社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金）退職金制度（規定あり）交通費支給（規定あり）貸付金制度（入社3か月以上・20万円～）永年勤続者表彰（勤続10年以上）看護ユニフォーム・iPhone・社用車（AT）・電動自転車等を貸与（必要に応じて）モバイル見守りセキュリティ端末を支給熱中症対策備品の配布 ★ベネフィットステーションによる福利厚生 ①ビジネススキル・資格取得・語学・eラーニング（約300講座無料） ②育児支援（一時保育・月極保育補助、教育サポート） ③介護支援（介護用品購入補助・相談窓口） ④健康支援（健康相談・健診・人間ドック割引） ★教育体制・研修制度入社時オリエンテーション入社2～4か月目：先輩との同行訪問（OJT）入社5～6か月目：フォローアップ研修習熟度に応じた独り立ち支援・チェックシートによる進捗管理毎月のスキルアップ研修（オンライン・録画視聴可）毎月の事例検討会（オンライン・録画視聴可）管理者向けマネジメント研修外部研修・学会・展示会への参加支援訪問業務・疾患別看護・緊急時対応など各種マニュアル完備入社から6か月間は習熟度に合わせた手厚いフォロー体制

その他

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝この求人は人材紹介会社リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ 受動喫煙対策あり（施設内禁煙）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝雇用形態: 正社員給与: 282,000円 - 303,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間