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能勢鋼材株式会社

職種/仕事内容

企業名 能勢鋼材株式会社 求人名 【滋賀/転勤無】■社内SE職・情報シス担当/滋賀大学との共同研究/福利厚生◎ 仕事の内容 ■社内のIT環境全般を支える、社内SE・情報システム担当としてPCのセットアップやネットワークの管理、基幹システムの運用・改善など、ITを通じて現場の業務を支える役割を担っていただきます。 【具体的には】■PCや周辺機器の導入・設定・保守（Windows中心） ■社内ネットワーク（LAN・Wi-Fi・ルーター等）の運用・トラブル対応 ■Microsoft 365やメールシステム、共有ファイル環境の管理 ■基幹業務システム（販売・在庫・経理など）の運用管理やベンダーとの連携 ■情報セキュリティ対策の実施、社員への基本的なITサポート ■必要に応じたマクロや簡単なツール作成による業務改善提案です。 募集職種 【滋賀/転勤無】■社内SE職・情報シス担当/滋賀大学との共同研究/福利厚生◎

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 08:50～17:50（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給250,000円～440,000円 想定年収 400万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\250,000～\440,000 基本給\250,000～\440,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月※前年実績4.0ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：114日 （内訳） 日曜 祝日 夏季3日 年末年始7日 その他（第1～3土曜日は休日） 有給休暇：有（10～20日）（有給休暇の取得を奨励しております。）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年：60歳、以降65歳まで1年毎再雇用制度有。65歳以降も健康面・能力面・本人意向を踏まえ継続勤務可能。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ステンレス材料販売、板・丸棒・パイプ・アングル・チャンネル・H形鋼・角パイプ・フラットバー）各種加工一式（加工技術）チタン・アルミ・伸銅品・高合金（ハステロイ・モネル・インコネル・インコロイ・カーペンター・インバー） 設立：1969年12月 代表者：代表取締役 能勢 孝一 従業員数：77人 平均年齢：36.5歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒535-0031 大阪府大阪市旭区 高殿１丁目２番２５号 本社以外の事業所：名古屋営業所、滋賀工場（営業事務所、製造工場） 関連会社：株式会社豊和、Nose Corporation of America、ディナレッジ株式会社、株式会社KOGEN その他備考・企業からのフリーコメント：【ディナレッジ株式会社について】 ■事業内容：・AI(統計・機械学習手法)を用いたツールの開発・販売・データ分析・活用・運用支援コンサルティング ■現在開発中のツール：・配送割り振り、ルート最適化ツール (ドライバー不足や2024年問題の解決支援)・作業時間予測最適スケジューラー(生産性向上、稼働率、可動率の可視化、工程の最適化を支援) ■特徴：“データサイエンティストとしてのノウハウを活用し、中小企業の生産性向上を支援する事”を目的に、能勢鋼材の現社員が設立した会社です。中小製造業・卸売業のシステム構築やデータ管理業務で培った25年間以上に亘る実務経験に、大学共同研究や修士課程(滋賀大学データサイエンス研究科)で得たデータサイエンスの知見をプラスし、これまでの枠組みに捕らわれない新たな価値創造とビジネスモデルの実現を目指し起業。実際に役立つ中小企業向けのデータ活用・分析の提案ができることが強みとしております。 決算情報： 決算期2022/09 売上高6,004百万円 経常利益346百万円 決算期2023/09 売上高6,197百万円 経常利益299百万円 ※決済単位：単体