募集情報
経験のある方は是非！大阪市北区近隣の送迎業務♪勤務日数の相談OK！【大阪市北区・天神橋筋六丁目駅・デイサービス・送迎ドライバー・日勤パート】
桜花について 認知症やがんの方から健康な方まで、多様な方がご利用中です。 デイサービスでは「足指体操」でADL維持・向上に努め好評です。有料老人ホームは面会・外出・外泊が自由で、ご家族も頻繁に来所されています。また、料理人による実演やお誕生日メニュー（有料老人ホーム限定）で食事を楽しんでいただき、職員も一緒に食事ができて交流も豊富です。 《施設情報》 有料老人ホーム（定員30床、2013年1月～開設、男女比:女性76％・男性14％） 地域密着型通所介護（定員18名、2012年8月～開設、男女比:女性94％・男性6％） ※共に平均要介護度は2.5程度、平均年齢は90歳前後 ■職場の雰囲気 デイサービスは勤続5年以上のベテランが多く、常に協力体制です。ホームはインカムでフロア連携を密に取っており、50代スタッフが中心に活躍中。 職員の意見を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりに努めています。最近は入浴介助スタッフの声で浴室にスポットクーラーを導入するなど、現場の声から改善をしています。入居者様の過ごし方も常に話し合い、より良いケアを追求しています。 ■人事担当者からのメッセージ 私たちは協力し合い、職場環境やケアを常に話し合っています。流れ作業ではない、利用者様に深く寄り添う介護をしたい方はぜひ桜花へ。 なにより「人柄」を重視します。周囲に優しく接し、時に厳しさも成長の糧と捉え、前向きに仕事を楽しめる方を全力で応援します。 入職後の流れ 入職前には、事前のオリエンテーションで桜花での働き方や注意点について詳しくご説明します。その際に、身体拘束や虐待防止に関する研修も行いますのでご安心ください。 入職後1ヶ月間は、研修担当者がマンツーマンで業務をサポートします。定期的な面談も設けており、心のケアや研修の進捗など、どんなことでも気軽に相談できる環境です。 《キャリアパス》 年1回（4月）の昇給には、人事考課制度を導入しています。職員一人ひとりの働き方や仕事への向き合い方を評価し、改善点などをお伝えすることで、成長をサポートしています。 また、資格の試験対策などがあれば、希望を叶えられるように休みの調整・相談に乗っています。 桜花スタッフのおすすめポイント ・気さくで話しやすい施設長が悩み事を一緒に考えてくれ、良いアドバイスがもらえます。 ・スタッフ同士は仲が良く、困った時は助け合う協力体制が整っており、和やかで冗談も言える、悩みを打ち明けやすい雰囲気です。 ・スタッフや利用者様も優しく、気軽に話せる関係性があり、紹介で入職したメンバーもいます。 ・きれいな施設で、バス停も近く通勤に便利です。 ・有給休暇はもちろん、希望休も取得しやすいです。 ・施設長はユニフォーム姿で現場に出ており、個室ではなく事務所にいるため、オープンで意見を言いやすい環境です。 ・自分の頑張りがしっかり評価され、意見を尊重してくれる上司に恵まれています。 ・行事の様子はホームページで確認でき、笑顔のスタッフを見ることができます。
