• 正社員

株式会社小野電気

仕事内容

企業のセールスポイント 社長が親のような存在であり続ける企業

仕事の内容 神戸エリアを中心に、ホテル・オフィスビル・公共施設などでの電気設備工事を担当します。 【具体的な作業】 ・配線を通す（天井裏・壁内・配管への通線） ・器具の取り付け（照明・コンセント・スイッチ・分電盤など） ・図面を見ながら取り付け位置を出す（墨出し） ・既設設備の改修・更新工事 ・強電（電力）と弱電（通信・弱電設備）の両方を扱います ※高圧受電設備など、法令上の資格を要する作業は、資格を取るまで担当しません。 【1日の流れ（例）】 8:00 現場に直行。朝礼と当日の段取り確認 午前 先輩とチームを組んで作業 昼 休憩 午後 作業のつづき。区切りのよいところで片付け 17:00 翌日の段取りを確認して直帰 【入社後の育成】 ベテランが同行します。分からないことは、その場で聞けばすぐ教えます。やり方を間違えたときは「これはこうする」「こうした方が早い」と、その場で直します。一人で現場を抱え込ませることはしません。 【身につく資格とその後の道すじ】 第二種電気工事士 → 第一種電気工事士。受験費用・講習費用は会社が全額負担します。おおよそ5年で、一人で現場を任せられる電気工事士に育ちます。 【こんな人に向いています】 ・毎日同じ場所で同じ作業を繰り返すのが苦手な方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・分からないことをその場で聞ける方 ・周りと和気あいあいと働ける方 ・手に職をつけて長く働きたい方 【反対に、合わないかもしれません】 ・一人で黙々と進めたい方 ・教え合う雰囲気が苦手な方 ・屋外作業や夏場の暑さの自己管理が苦手な方 【働き方のリアル】 正直に言うと、入社して1〜2か月は体が慣れるまで疲れが出ます。ここを越えると気にならなくなる、というのが先に入った社員の実感です。 屋外・現場の仕事なので夏は暑いです。空調服を支給し、こまめに休憩を取ります。新しく入った方が休憩を取りづらい空気にならないよう、先輩から声をかけるようにしています。 直行直帰で自由度が高い分、連絡は取りやすく、困ったらすぐ相談できます。 子どもの送り迎え・通院・家族の入院などは、遠慮なく相談してください。実際に、社員の奥様が入院され、上のお子さんの保育園の送りで朝どうしても遅れる時期がありましたが、「気にすんな」と伝え、周りが仕事を回しました。