• 正社員

日研トータルソーシング株式会社

仕事内容

アピールポイント: 『将来のビジョン/ミッション』 私たちのお仕事は日本の建設業界の「お手伝い」、具体的には施工管理という業務を担当していただきます。 聞きなれない言葉かと思います。 でも、これまでに何度か、建設現場を外から眺めたことがあるかと思います。 白いフェンスに囲まれた工事現場、日が経つごとに高度を上げる赤色のクレーン…。 その中では実に大勢の人が働いています。 でも、その方たちが何の指揮も管理もなく、思いのままに勝手に工事を進めていたら…どんな立派な建物でも、 完成させることはできませんよね。 そこで、「施工管理」というお仕事があるんです。作業員の方が安全に、 スケジュールどおりに、効率よく工事を進められるように 調整し、監督する…。もちろん苦労はありますが、一つの仕事を終えたとき、 きっと大きな達成感で満たされていることだと思います。 その施工管理に、私たちは未経験から挑戦できる制度を整えました。 それが「東京技術センター」「名古屋技術センター」「大阪技術センター」「広島技術センター」です。 これまで技術センターに入校された方は全員が異業種出身。必要なのは、「何かになりたい」あなたの気持ちです。 『皆さんへのメッセージ』 学部学科問わず、『モノ造りが好き』『手に職を付けたい』そんな意欲のある方を歓迎します。 入社後の研修でしっかり実務はお教えしますので、貴方の想いを語りに当社へお越しください！ 今は未経験だが生涯働けるような、手に職を付けたい！ 社会貢献に繋がる仕事がしたい！ チームプレーが好き！誰もが知ってる大きなプロジェクトに参加したい！ と思っているあなた、一緒に働きませんか？ また施工管理の大変なところとして、納期通りに工事を完了させる、 職人との関係性・幅広い対応力（人間力）が求められます。 またお客様に工事進捗のご報告をこまめに行われないといけないため、現場を理解する必要があります。 だからこそ、私たちがしっかりとフォローを行っていきます！

仕事内容: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、GW休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報：◾️週休2日制（土日祝） ◾️夏期休暇 （5日） ◾️GW休暇 ◾️年末年始休暇 （6日） ◾️育児・介護休暇、 ◾️弔休暇 ◾️特別休暇 入社後は建設業界の現場をサポートするような業務をお任せしております！ 主な内容・・・ ■プロジェクトの進行記録・管理 ■労務管理や備品・資材管理 ■請求書、申請書などの作成 ■メール・電話対応 ■その他、安全にプロジェクトを進めるためのサポート業務全般 【施工管理とは】建設プロジェクトにおける指揮・指導者の一員として、 プロジェクト遂行の為各種管理業務に携わります。 建設業務において花形の仕事になります。 主な業務として安全、品質、工程、予算の四つの管理業務があります。 社内の研修や経験を通して下記お仕事にもチャレンジできます！ 【設計、施工図作成】設計図は建設のすべての工程で使われているものです。 とても大切なものなので細かい作業ですが、正確性が求められます。 【積算業務】積算とは、設計図や仕様書を見ながら材料や数量を拾い出し、計算をしていく業務になります。 建物を建てる時の費用を算出する仕事です。 ※鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店などの大手ゼネコンをはじめ、約3000社と取引しています。 大規模再開発/街で注目を集める超高層オフィスビルや大型商業施設/その他、 タワーマンション、ホテル、病院など…様々な建設現場があります。 【入社してからの流れ】 入社後は、基本的な知識を体得していただくための基礎研修を受講後、 配属先現場にて実地業務を通したOJT形式で学んでいっていただきます。 現場で学んでいく中でも、 弊社からの下記フォローを通して一流の施工管理士を目指してステップアップしていくフォローを行っています。 ＜キャリア面談＞　 月1・2回、あなた専属のアドバイザーと面談を行います。 面談では、配属先現場からのよかった点や期待事項などのフィードバックをお伝えするほか、 5年後どんなキャリアを描いていたいか？についてもお話をすることも。 ＜社内研修＞　 上記キャリア面談ですり合わせたあなたのゴールをもとに、弊社が行っている研修を受講いただけます。 内容は同期同士の勉強会、ベテランの施工管理士の方を講師に招いての集合研修、 弊社のオリジナルテキストを用いた資格取得のための研修などさまざま。 ＜その他＞ 建築学概論・現場で使用する服装、道具、工具（現物を使用）・建築物の構造種別・工事図面の種類と内容・建築関係法令概論などです！ 〈給与〉 想定年収：300万円~400万円 月給：25万円~33万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 【年収例】 ・20歳（初年度）／月給27万円（約年収320万円) 前職：フリーター（販売店） ・28歳（経験3年）／月給31万円（約年収372万円）前職：営業職 ※上記金額には30時間の想定残業代金や各種手当が含まれます。