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株式会社キリウ

仕事内容

PR・職場情報 【募集背景】 組織強化のための増員募集 ※これまで新卒採用を中心にエンジニア体制を積み上げてきましたが、グローバル展開の拡大に伴う海外派遣要員の増加や、労働市場の流動化による若手人材の離職が重なり、技術者不足が慢性化しています。即戦力人材の確保が急務となっています。 電動化が進む自動車でも、急停車などの際には機械式ブレーキが必要で、ブレーキ部品は引き続き重要な機能部品として使われます。また、国内のマザー工場で開発した製造技術を海外拠点へ展開し、世界各地で同じ性能・品質の製品を生産できる体制を整えています。 求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。 この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。 リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。 本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。 経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。 (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 求人の特徴 自動車の「走る・曲がる・止まる」を支える重要保安部品を手掛ける自動車部品メーカー。ブレーキ・足回り部品を主力とし、創業は1906年。2026年に創業120周年を迎える。主力製品のブレーキディスクは、国内・グローバルともにトップクラスのシェアを有する。本田技研工業、日産自動車、スズキ、SUBARU、三菱自動車、Ford、Volkswagen、General Motors、Mahindra Mahindraなど、国内外の自動車メーカーを主要取引先としている。住友商事が2004年に出資参画して以降、同社グループの海外ネットワークや顧客基盤を活用し、タイ、メキシコ、インドなどへ海外拠点を拡大。現在は国内4拠点、海外12拠点の計16拠点を8カ国に展開している。2026年3月時点の連結従業員数は5,965名。 ブレーキディスクをはじめとする同社製品は、自動車の制動を担う重要保安部品。電動化が進む自動車においても、急停車などの際には機械式ブレーキが必要であり、ブレーキ部品は引き続き重要な機能部品として使用される。キリウの大きな特徴が、企画・開発・設計から鋳造、機械加工、生産、出荷までを一貫して行う「一気生産」。製品そのものだけでなく、金型や生産設備、計測機器なども自社で開発・内製する体制を構築している。製品、工程、設備、ツール、人材のレベルをグループ内で均一化・標準化し、国内のマザー工場で開発した製造技術を海外拠点へ展開。世界各地で同じ性能・品質の製品を生産できる体制を整えている。 企業TOPインタビュー（代表取締役社長 武岡一満氏） https://rs-tochigi.net/change/202408_kiriu.html

応募条件 【必須業務経験】 鋳造設備の導入/改造エンジニアリング業務の経験 【優遇要件】 自動車メーカーあるいは自動車部品メーカーでの業務経験 ロボット教示資格 ロボットVISION、画像処理技術に関する知見 AGV、AMR導入業務の経験 マネジメント専任ではなく、現場実務にも入りながらチームを牽引できる、管理職クラスの経験 【必要資格】 特になし 電動化が進む自動車でも、急停車などの際には機械式ブレーキが必要で、ブレーキ部品は引き続き重要な機能部品として使われます。また、国内のマザー工場で開発した製造技術を海外拠点へ展開し、世界各地で同じ性能・品質の製品を生産できる体制を整えています。 求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。 この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。 リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。 本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。 経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。 (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 高校卒業以上

• 固定時間制
• 経験者歓迎
• 社会保険完備
• 賞与あり
• 交通費支給