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株式会社中部ビルサービス

職種/仕事内容

企業名 株式会社中部ビルサービス 求人名 【東京/葛飾区】大型病院の施設設備管理 ◆年間休日112日以上/資格手当有 仕事の内容 ■施設・設備管理マネージャーとして、アメリカのマネジメント方式を使用した病院設備のマネジメントなどの業務をお任せします。 【■具体的には】施設・設備管理マネージャーとして大型病院に 常駐していただきます。周辺施設の管理、巡回点検、マネジメント業務、小営繕作業、改善提案、工事管理、エネルギー管理などの業務を行う部署にて勤務していただきます。 ※資格取得制度でスキルアップも支援します。 ※建物への改変を伴う業務は含まれません。 ■入社後すぐに親会社(株式会社中部技術サ－ビス)に出向します。 （処遇、職務内容に変更はありません。） 募集職種 【東京/葛飾区】大型病院の施設設備管理 ◆年間休日112日以上/資格手当有

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 08:30～17:30（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給300,000円～400,000円 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\300,000～ 基本給\168,000～ 諸手当\40,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 6月、12月※昨年度実績3ヶ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収500万円 入社1年目 常駐病院の施設課長（月給34万円×12＋賞与2回） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：112日 （内訳） 日曜 祝日 その他（指定休日制による週40時間勤務） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 自転車通勤可 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：退職金:あり(勤続3年以上)/賞年2回/資格取得制度、子ども手当、定年：65歳、

職場環境・雰囲気

配属先情報 ■配属先の部署には数名の病院職員が勤務しており、職員への指示や管理もお任せします。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■建築物の清掃業及び施設清掃全般。 ■空気調和、給排水衛生、消防防災、配水管洗浄、電気設備等の運転管理及び保守点検整備業務 など 設立：1994年06月 代表者：取締役社長 山本 隆博 従業員数：55人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 主な株主：中部技術サービス 100.0％ 本社所在地：〒441-8077 愛知県豊橋市 神野新田町字ヘノ割１４番地 本社以外の事業所：浜松支店（静岡県浜松市）、東京支店（東京都千代田区） 西三河支店（愛知県岡崎市） 関連会社：中部技術サービス その他備考・企業からのフリーコメント：《株式会社中部ビルサービスについて》 ■事業内容： 私たち、中部ビルサービスは、サーラグループの建物総合管理会社です。 「メンテ」「改修」「施設管理」「創エネ」を通じ、建物のコンサルティングパートナーとして大切な資産・財産をサポートします。 設備メンテナンス事業： 多種、多様化が進む設備機器。当社ではこれまで培ってきた経験と幅広い知識・技術力を活かし、継続的な保守点検でお客さまの財産である機器の耐用年数を最大限に延ばし、将来の投資計画も提案しています。 ※建物付属設備保守管理／機器定期・法定点検／空調・給排水衛生設備各種修理 など 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体