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株式会社ブリッジワン
【自社M&AのPMI責任者】買収・合併後の統合プロセスを企画/運営 経営企画
人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、自社PMI責任者M&A後のPMI(組織統合)をお任せします。
月給430,000円以上
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勤務地
株式会社ブリッジワン
東京都渋谷区恵比寿4‐20‐3恵比寿ガーデンプレイスタワー21F
株式会社ブリッジワン
予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 渋谷区 恵比寿4‐20‐3 恵比寿ガーデンプレイスタワー21F 最寄駅:JR 山手線 恵比寿駅 徒歩5分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考:変更範囲:本社および全国の支社、営業所 転勤:無
仕事内容
企業・求人の特色 クライアントの経営課題を総合的にソリューションする企業です。即戦力人材紹介、高度外国人材紹介、フリーランスエージェント、ヘッドハンティング、建設業専門M&A仲介、マーケティング支援、DX支援などを多角的に展開。
企業名 株式会社ブリッジワン 求人名 【自社M&AのPMI責任者】買収・合併後の統合プロセスを企画/運営 仕事の内容 人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、自社PMI責任者M&A後のPMI(組織統合)をお任せします。 代表直下で戦略策定から人事制度、AI導入、文化融合まで一貫して統括し、グループシナジーの最大化をリードする役割です。 【具体的には】■M&A案件ごとの統合戦略・100日プランの策定 ■人事制度(給与・評価・等級)や組織構造の再設計・統合 ■自社AIノウハウの展開による業務プロセスの変革・効率化 ■買収先との文化融合施策の企画(1on1、意思疎通設計等) ■DD段階からの助言や代表とのM&A戦略策定 募集職種 【自社M&AのPMI責任者】買収・合併後の統合プロセスを企画/運営
対象となる方
必要な経験・能力等 【必須】■PMI、M&A、経営企画、コンサル、人事企画いずれかの経験3年以上 【歓迎】■人事制度設計の経験■AI・DX推進の経験■PEファンドでの勤務経験■ステークホルダーを巻き込む推進力 【当社の風土、雰囲気もぜひ知っていただきたいです】 ■当社VALUE https://bridge-one.co.jp/corporate/corporate-about/ ■面接では、準備してきた模範解答よりも、あなたの素直な気持ちや夢を教えてください ■様々な方とお話したいと思っていますが、お客様の対応をする仕事ですので、清潔感や身だしなみに気を使えることも選考基準としています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事の特徴
- 変形労働時間制
- 転勤なし
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
配属先情報 代表直下の重要ポジション。現在は代表が兼務する機能を継承し、経営陣と連携。今後2名体制への組織拡大を見据えた増員です。
その他
応募情報
採用予定人数
1名
選考プロセス
選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
紹介企業情報
会社名
リクルートエージェント
事業内容
職業紹介
所在住所
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
代表者
代表電話番号
0368351111
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月給430,000円以上
就業時間 09:00~19:00(1日あたり所定労働時間08時間30分) 休憩:90分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:40.0時間/月
掲載開始日:2026/05/13
原稿ID:f153f299efc952d8
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特徴
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