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株式会社クロスアクティブ

職種/仕事内容

企業名 株式会社クロスアクティブ 求人名 【東京配属/インフラエンジニア/リーダー候補】上流工程/新規開発/在宅率80％ 仕事の内容 東京23区内配属確定！サーバーもしくはネットワークの設計構築から保守まで幅広く担当します。ミドルウェアの導入設定も行うため、インフラエンジニアとして高いスキルを身につけることができます。 【働き方】運用監視メインの業務は無く、基本はサーバやMWの設計構築がメインです。本人のキャリアの為にならない会社の一方的な配属は行っておらず、必ず上長との面談を行い本人のキャリアを考慮し、話し合いながら案件の参画をきます。【キャリア形成】キャリアパスを支援するジョブローテ制度があり、SES事業で得た開発スキルを自社開発事業の企画力に活かせたり、社内インフラ側に挑戦することも可能です 募集職種 【東京配属/インフラエンジニア/リーダー候補】上流工程/新規開発/在宅率80％

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給358,000円～550,000円 想定年収 550万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥358,000～￥550,000 基本給￥261,000～￥453,000 諸手当￥97,000～￥97,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月,12月)給与改訂年1回(4月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（） 有給休暇：有（～20日）（有休は日割付与。夏季休暇(5日間)あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：リフレッシュ休暇 勤続5年ごとに5日間の休暇と３万円を支給※10年以降は10万円

職場環境・雰囲気

配属先情報 SI第一本部とSI第ニ本部があり、各本部にて1部・2部・3部に分かれております。本ポジションはSI第一本部(50名ほど)への配属となります。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：1989年11月 代表者：代表取締役社長 倉 智海 従業員数：118人 平均年齢：38.7歳 資本金：36百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒102-0084 東京都千代田区 二番町４－３ 二番町カシュービル５Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：【主な取引先】 NECソリューションイノベータ株式会社、エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、株式会社NTTデータ・アイ、エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社、キーウェアソリューションズ株式会社、株式会社クレオ、株式会社ケアコム、TIS株式会社、TISソリューションリンク株式会社、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社、日本電気株式会社、株式会社ハイシンクジャパン、株式会社PKUTECH、BIPROGY株式会社、富士通株式会社、三井物産グローバルロジスティクス株式会社、楽天カード株式会社、株式会社ラック、官公庁入札 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体