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- 正社員
株式会社ワンライフ
採用・人事担当者
求人数を最大化するための戦略立案から求人票作成、面接対応ポジション✨
アクセス: 最寄りの広尾駅（東京メトロ日比谷線）から徒歩約7分の位置にございます。公共交通機関をご利用の場合、東京メトロ日比谷線が便利です。
株式会社ワンライフ
月給250,000円～300,000円
勤務地
株式会社ワンライフ
東京都港区南麻布3丁目21-17BcitytowerAzabuTokyo8F
株式会社ワンライフ
勤務地: 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 【✨弊社について】 「偏見のない社会を創り、障がいのカタチを変える」をミッションに、 障がい者自身が中心となった経済圏を創出することで、自立を支援し、障がいに対して 偏見のない社会をつくること目標に経営しています。 従来の就労継続支援では、単調な作業に限られるケースが多く、障がいを持つ方々の働き方に“選択肢”が少ない現実がありました。 私たちはその状況を変えたいという想いから、多様なテーマの施設を立ち上げ、ひとり一人の個性に合った「やりがいある仕事」の創出に取り組んでいます。 群馬県前橋市を拠点に、これまで複数の就労支援施設を運営してきた実績があり、スタッフにとっても安心してキャリアを築ける環境が整っています。 私たちが目指しているのは、障がいのある方がそれぞれの個性を活かしながらチャレンジできる社会。今後も地域に根ざしながら、自信と選択肢を持てる“自立支援ロールモデル”の全国展開を視野に入れ、事業を拡大していきます。
仕事内容: ✅ 未経験OK｜採用に特化したポジション ✅ 月給25万〜30万円スタート ✅ 完全週休2日制（土日休み） ✅ 採用成果に直結する実践的な経験が積める 【具体的な仕事内容】 当社の採用活動において、「応募を増やす・採用につなげる」ことに特化した業務をお任せします。運用作業だけでなく、どうすれば成果を最大化できるかを考え、実行する役割です。 ・採用戦略の立案 媒体選定・出し分け、訴求軸・タイトル・条件設計の見直し、採用フロー改善の提案 ・求人票の作成・改善 職種ごとの訴求整理、媒体特性を踏まえた原稿作成・リライト ・面接対応・応募者対応 一次面接の実施、合否連絡、現場との連携 ・インナーブランディング 社内の採用意識づくり、現場スタッフへのヒアリング、社員インタビューの企画・発信 ※採用領域に集中できるポジションです
対象となる方
求める人材: 【✨求める人物像】 ・採用を「作業」ではなく成果で捉えられる方 ・求人票・面接・導線改善などを通じて応募数を伸ばした経験がある方 ・仮説を立てて改善することが得意な方 ・リモート環境でも自走できる方 【✨歓迎する経験】 ・人事・採用担当の経験 ・求人広告・採用支援・RPOの経験 ・Indeed／求人媒体の運用・原稿作成経験 ・面接官・スクリーナー経験
仕事の特徴
- 即日勤務OK
- 固定時間制
- 交通費支給
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
会社情報
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アクセス: 最寄りの広尾駅（東京メトロ日比谷線）から徒歩約7分の位置にございます。公共交通機関をご利用の場合、東京メトロ日比谷線が便利です。
月給250,000円～300,000円
勤務時間・曜日: 柔軟に調整可能
- 固定時間制
掲載開始日：2026/04/03
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原稿ID：f38442f4182a0257
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特徴
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