• 正社員

株式会社明日葉　沼津事務所

職種/仕事内容

仕事内容 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーとして、 10～20の事業所のマネジメントをお願いします。 担当地域の施設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 ≪具体的には…≫ ◆担当エリアの施設運営管理 ◆行政への対応や採用業務 ◆新規開設の準備 など ≪やりがいあるシゴト…≫ 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを一緒に解決し、より良い運営を作っていきましょう！ 子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員からの「ありがとう」の言葉もモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大歓迎♪ 子ども達が安心して通える施設は経験ゼロからでも創ることができます。 私たちは運営する放課後施設をより子ども達の成長に貢献できる場所として一緒に育ててくださる方を探しています。 ≪働くスタッフの声…≫ （入社2年目/Aさん） 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向きあい、 スタッフが楽しく・働きやすい環境づくりの手助けができることに日々やりがいを感じています！ ≪入社後の流れ…≫ 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、1～2週間程度の実地研修を予定していますので、 現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR東海道本線「沼津駅」徒歩1分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 9:00～18:00 (実働8h) ※月・火・水・木・金の週5日 ※週休2日、土日祝休み ※残業月20時間程度 ★入社時期応相談

給与

月給250,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

休日休暇

休日休暇 ・土日祝、年末年始（12/29～1/3） ・産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇 ★年間休日120日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★引越し費用負担 上限100,000円(実費精算) ★社宅制度あり ※利用可能期間：2年 家賃上限：55,000円 自己負担金：15,000円(1～2等級の場合) 【原則、市外に在住の方が対象（相談可）】 ●昇給あり ●賞与あり年2回（7月・12月） ●交通費規定支給：上限30,000円/月 ●時間外手当（全額支給） ●役職手当 ●社員紹介制度（最大5万円） ●社会保険完備(健康/厚生年金/労災/雇用) ●健康診断補助(入社時・定期)※上限あり ●インフルエンザ予防接種補助※上限あり ●誕生日お祝い品（規程あり） ●ライフプラン給付(401K_確定拠出型年金) ●慶弔見舞金制度 ●育児短時間勤務制度 ●介護、看護休暇 ●社内研修制度 ●永年勤続表彰 ●部活動（マラソン・テニス・バスケ等）

職場環境・雰囲気

職場環境 待機児童問題の解決に向け、 学童・児童館・放課後子ども教室といった547の施設を運営している当社。 事業拡大に伴い、増員募集中です！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）