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大阪事業所近郊

職種/仕事内容

仕事内容 ＼POINT／ ✅20～30代社員活躍中◎研修や帰社日等フォロー体制に自信あり！ ✅職種選択可◎希望をお聞かせください！ ✅学習意欲はしっかり評価◎資格手当5,000円×2年間支給！ ◆入社後の働き方 開発エンジニアとインフラエンジニア、お好きな職種をお選びください！ 選択によって、2か月間受講する研修の内容が異なります。 【開発エンジニア】 ▽研修期間 2か月間の入社時研修。 現場経験のある講師の方に教わりながら、座学と演習を繰り返し、 最終的には個人で業務系のシステムを作成できるようになります。 過去には、人事が使用する「社員情報管理システム」や 図書館で使用するような「書籍閲覧システム」等を開発しました。 ▽研修後 プロジェクトへ参画。 まずは先輩社員が常駐する現場のプロジェクトへ参画し、テスト支援を担当。 進捗会にてプロジェクトの全体像を掴みつつ、 まずは簡単な業務を担っていただき、徐々にできる業務を増やします。 ▽入社半年 同じ現場にて、HTML/CSS,JavaScriptを使用して、 Web開発の画面部分（フロントエンド）の開発を担当。 並行して他プロジェクトのテストや改修も任されました。 プロジェクト内では複数のタスクが細分化されており、 3日や1週間など短期間で終わらせるべきタスクを主に担当しました。 優先順位をつけて実施するスキルも大切になります。 ▽入社1年以降 開発スケジュール立案(見積もり)や設計等の上流工程を担当。 徐々に自社や他社の後輩の教育・フォローも担当。 本人の頑張り次第で、開発や上流工程、マネジメント等、 その他携われる業務は変動します。 ▽その他業務例 ・航空会社向けのWeb開発 ・官公庁向けシステム開発 ・テレビ局向けシステム開発 ・ネット回線販売会社向けシステム開発 等 【インフラエンジニア】 ▽研修期間 2か月間の入社時研修では、Linuxサーバーとネットワークの基礎知識を学習できます。 最終的にネットワーク分野ではCiscoルーター・スイッチングハブ操作、 サーバー分野ではLinux・AWS環境での LAMP構築演習やActiveDirectoryを用いたファイルサーバー構築まで、 自力で操作ができるレベルを目指します。 また、CCNA合格を研修の一環としています。 ▽研修後 プロジェクトへ参画。 まずは、医療業界向けのネットワーク、サーバ、仮想環境の 運用や保守対応を担当しました。 定例業務として、定点チェック、依頼作業を担当し、徐々にできる業務を増やします。 ▽入社半年 以前の業務に加え、手順書作成、依頼作業の受付も担当するようになりました。 また、定例業務に加え、定例会資料や仮想マシンの作成に向けての準備も行います。 現場のやり方に慣れ、要点をまとめるスキルが大切になります。 ▽その他業務例 ・リース系企業の基幹システムにおけるインフラ運用保守 ・基幹システム更改に伴うインフラ基盤構築/データ移行 等

勤務地

アクセス

交通・アクセス 大阪駅から徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 9:00～18:00 ※常駐先により変動の可能性あり

給与

月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3238円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6762円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり11時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◇その他手当： 資格手当 役職手当 扶養手当 慶弔手当など ◇昇給：年1回 約5％ 毎年6月に更新 ◇賞与：業績により特別手当支給 過去6年支給実績あり 【給与例】 給与例 ◆モデル月収 26万/エンジニア3年目 27万/エンジニア4年目 29万/エンジニア5年目 40万/エンジニア10年目

休日休暇

休日休暇 年間休日125日以上 完全週休二日(基本土日祝休み) 有給休暇 夏季休暇(6-9月で3日間) 年末年始休暇(12/30-1/3) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 時短勤務制度 介護休暇 子の看護休暇 等

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定期代として上限4万円/月まで支給 定期区間外は全額支給