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株式会社LeadSTAR

仕事内容

仕事内容 ＼ この仕事の魅力 ／ ◎地方創生・地域貢献に関われる ◎茨城県の企業の採用課題に触れられる ◎社会課題をビジネスで解決する経験ができる ◎学生のうちから法人対応を経験できる ◎就活や院進の判断材料になる ◎営業力・ヒアリング力が身につく ◎課題を整理して考える力が活かせる ◎将来の仕事選びにつながる実務経験が積める ◎空きコマや授業後の時間を活用できる ＼ 当社はこんな会社です ／ 株式会社LeadSTARは、 茨城県つくば市にある 採用支援会社です。 人手不足に悩む企業に向けて、 求人広告の運用や 採用コンサルティングを行い、 採用成功をサポートしています。 お客様は、 茨城県内の中小企業が中心です。 地域の企業にとって、 人手不足は大きな課題です。 「求人を出しても応募が来ない」 「若手を採用したいけれど、 どう伝えればいいか分からない」 「採用に時間をかける余裕がない」 そんな企業の悩みを聞き、 採用の改善を支援しています。 電話やオンラインで企業と接点を作り、 採用に関する困りごとを聞くことで、 地域企業の人手不足解決に つなげていく仕事です。 地方創生や地域貢献に興味がある方。 社会課題に関わる仕事を、 学生のうちに経験してみたい方に 向いているインターンです。 ＼ 仕事内容について ／ あなたにお任せするのは、 茨城県内の企業へ電話でご連絡し、 採用に関する困りごとを ヒアリングする仕事です。 インサイドセールスとは、 電話やオンラインを通じて 企業と接点を作る営業職です。 いきなり難しい商談を 任せるわけではありません。 最初は、 用意されたトーク内容をもとに、 企業の担当者へ連絡するところから スタートします。 慣れてきたら、 企業の採用状況を聞きながら、 どんな人材に困っているのか、 どんな採用課題があるのかを 整理していきます。 個別指導塾などで培った、 相手の状況を聞き、 分かりやすく伝える力も 活かせる仕事です。 ただ電話をかけるだけではなく、 「地域企業がどんな人手不足に悩んでいるか」 「採用を通じて、どう地域を支えられるか」 を考えながら進めていきます。 ▼主な業務内容 ①企業への電話連絡 茨城県内の企業へ電話し、 採用状況を確認します。 「人手は足りていますか？」 「求人で困っていることはありますか？」 といった内容を聞いていきます。 ②採用課題のヒアリング 企業の採用状況や、 人材に関する困りごとを ヒアリングします。 ただ質問するだけではなく、 相手の話を聞きながら 課題を整理することが大切です。 ③商談機会の獲得 採用支援サービスに 興味を持っていただいた企業には、 社員との商談日程を調整します。 自分の電話が、 地域企業の採用改善につながる きっかけになります。 ④振り返りと改善 電話の結果を振り返り、 話し方や伝え方を改善します。 「どんな話し方だと聞いてもらえるか」 「どんな企業が採用に困っているか」 を考えながら進めるため、 営業力だけでなく、 課題を整理する力も身につきます。 ＼ 1日の流れ（例） ／ 10:00 出社・当日の目標確認 10:15 トーク内容の確認 10:30 企業へ電話連絡 12:00 昼休憩 13:00 電話連絡を再開 15:00 結果の振り返り 15:30 トーク改善・リスト確認 16:00 退社 ※勤務時間は相談可能です。 授業やゼミ、研究、就活との両立も 相談できます。 ＼ 働いている人の声 ／ 大学3年生／前職：個別指導塾 院進学するか、 就職するかで迷っていました。 研究や授業だけでは、 実際のビジネスの現場が あまり見えなかったので、 学生のうちに社会と関わる経験を してみたいと思い応募しました。 最初は、 企業へ電話することに かなり緊張しました。 でも、話す内容が用意されていて、 社員の方が振り返りもしてくれたので、 少しずつ慣れていきました。 実際に企業の方と話してみると、 人手不足で困っている会社が 想像以上に多いことを知りました。 自分の電話が、 企業の採用課題を知るきっかけになり、 地域企業の支援につながることに やりがいを感じています。 今では、 就活や院進を考えるうえでも、 「自分はどんな形で社会に関わりたいのか」 を考えるきっかけになっています。 地方創生や地域貢献に興味がある人には、 実際の企業課題に触れられる 良い経験になると思います。 ＼ 応募を検討している方へ ／ 「地方創生に興味がある」 「地域企業に関わる仕事を経験したい」 「社会課題をビジネスで解決する仕事を知りたい」 「院進か就職か迷っている」 「就活前に、実践的な経験を積みたい」 そんな方に向いているインターンです。 営業経験は必要ありません。 最初は、 電話のかけ方や話す内容から 一緒に覚えていけます。 いきなり完璧に話せる必要はなく、 大切なのは、 相手の話を聞き、 分からないことを確認しながら 少しずつ改善していくことです。 まずは会社説明を聞くだけでも歓迎です。 お気軽にご応募ください。