- 正社員
株式会社NTTデータ
コンサルタント_nttd-1275
【年収550万円~】専門知識を活かし生成AI活用を構想から実装まで推進/経験を広げ難題解決に挑戦
年俸5,500,000円~10,500,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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仕事内容
アピールポイント: グループ全体で世界50カ国・地域超の拠点、社員総数は19万人以上にまで成長している同社。 さらにグローバルに展開していくため、多種多様なタイプの人材を積極的に採用しています。 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるような環境づくりに力を入れています。 ■教育制度 階層別研修(昇格時に受講)やビジネス・テクニカルの3,500種類の研修、 自己啓発支援、海外留学制度など、充実の教育制度をご用意しております。 ■キャリアアップ 各職種別に社内認定制度があり、どのような職種でも、長い視野を持って 理想的なキャリアを築くことができる、安心のキャリアプランが定められています。 ■女性管理職 管理職における女性社員の割合は18%以上。 新卒・中途を問わず、管理職にステップアップすることを期待されています。
仕事内容: グローバルカスタマーサクセス室では、メガバンクや大手証券会社、 証券取引所、ブロックチェーン基盤を活用したサービス を提供する合弁会社等に、様々なシステムを提供しています。 その中で、複数の顧客、複数のシステムのアプリケーション を横断的に開発対応するアプリアーキテクトチームに参画するエンジニア を募集いたします。 IT投資意欲旺盛なお客様に、パブリッククラウド(AWS、 GCP)を利用した新規システム開発や、既存オンプレシステムの クラウドリフト案件や更改案件等、幅広いプラットフォーム での案件を手掛けています。 お客様がパブリッククラウドを活用し始めた頃から、 コンサル含めた対応をし、競合他社と比較して優位なポジション を確保できているお客様もあり、多くの引き合いがあります。 ▼PJの事例 ・メガバンク:法人顧客向けポータルシステムの新規構築 ・メガバンク:個人顧客用ポイント管理システムの新規構築 ・総合取引所:世界最高水準のパフォーマンスを持つ取引システムの更改 ・大手信託銀行:DWH更改(SnowFlake導入) ・ブロックチェーンを活用した貿易プラットフォームの構築 ・ブロックチェーンを活用したデジタルアセット管理プラットフォームの構築 ・協力会社、社内技術専門組織の部隊と協力し以下の開発業務を 対応いただきます。 ・課長代理層:提案フェーズから営業担当と協力し、 システム構成図の素案作成、見積もり実施による提案支援、 開発における設計・構築・試験の方針提示、レビュー、 重要な技術課題の解決を通じて、 アプリアーキテクトチームリーダとして開発を完遂。 対顧客調整や対他チームとの仕様すり合わせも主導。 ・主任層:ベテラン層の方針提示の元、アプリアーキテクトチームの サブリーダまたは担当者として、 一定の機能範囲の設計、構築、試験を主体的に実施。 サブリーダは協力会社メンバの成果物レビューや 顧客との仕様調整等も実施する。 ▼アピールポイント(職務の魅力) ▼お客様は、メガバンク等の大手金融機関であり他とは比較にならないIT 投資意欲があることに加え、 同社がパブリッククラウドを利用したシステム開発において一定のプレゼンス を発揮していることから、 やりがいのある開発PJを獲得するチャンスがあり、 エンジニアとしての成長機会がある点 ▼上記事業環境のため、社内での注目度合いは高く、 社内の技術専門組織からの支援優先度は高いため、 専門組織のハイレベルなエンジニアと共にスキルアップが可能 ▼複数PJを対応する横断基盤チームに属するため、 アプリアーキテクトエンジニアとして多様な経験を積み、 あるPJで培ったノウハウを別のPJに活かすことで、 自信の成長を実感するとともに、お客様からも 信頼される活躍が可能 ▼多様な案件があり、同ポストに応募いただいた方の意向・キャリア・ スキルを尊重しつつ、 各プロジェクトの状況を踏まえ、アサインするポスト・ システムを割り当て可能 ▼クライアントの要求を満たすためのシステム全体のグランドデザイン を行うとともに、 開発や品質担保のプロセス の検討など重要な意思決定にに関わることができるため大きなやりが いが得られます。 ▼最新技術の採用を積極的に行っている組織のため、 自身が興味のある技術やサービスの知見を 得ることができます(生成AIなどの先進技術をプロジェクトで導入/ 活用の推進にチャレンジすることが可能) ☆富士誇の推しポイント☆ こんな方のご応募をお待ちしております! ▼オープン系のシステムで、 要件定義~運用保守までの工程を主導した経験があり、 スペシャリストとしてライブラリの選定や開発メンバーの技術サポート まで行った経験がある方 ▼<積極採用中>上記プラス「より広い工程経験」、 「チームのリーダー経験」、「顧客との仕様調整経験」、 「新規システム構築」「パブリッククラウドでの開発経験」等をおもちの方
対象となる方
求める人材: 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・オープン系webシステムのアプリケーションエンジニアとして一定の実務・設計・構築経験を有すること ・要件定義、設計、製造、テスト、デプロイ、運用保守といったソフトウェアのライフサイクルの 全体的な流れを理解し、少なくとも設計~デプロイまでは経験を有すること ・オープン系webシステムにおけるソフトウェアアーキテクチャ/各種処理方式設計 (例えばオンライン処理方式であれば、どういう経路でリクエストを受け付け、 システム内の各サーバ、サーバ内のミドルウェア、フレームワークとアプリケーションでどう処理し、 制御やログ出力はどのように実施するのか等)を行い、それに必要なミドルウェアや フレームワークやライブラリの選定・導入や、対象システムで必要な共通プログラムの製造を行い、 業務アプリケーション開発チームへ提供するというアプリアーキテクトとしての一連の役割について、 部分的にでも経験があること 【歓迎条件】 <技術スキル・実務経験> ・フロントエンド開発に関する経験/スキル -React、NextJS、VueJS、TypeScript ・バックエンド開発に関する経験/スキル -Spring Framework、Spring Boot、Java、Python、Go、Ruby ・開発プロセスの整備(開発標準のテーラリング、開発や設計のためのガイドラインや コーディング規約などの開発ルール整備) ・開発ツールの導入に関する経験/スキル -CICD(Jenkinsなど)、静的コードチェック(SonorCube、eslintなど)、 ライブラリ管理(Nexus)、コンテナ(Dockerなど) ・テスト自動化の推進(E2Eテストなど) ・AWS、Azure、GoogleCloudなどの主要クラウドプロバイダのいずれかの技術を理解していること ・ CMSを利用したディレクションの経験 ・ ウォーターフォール、アジャイルやDevOpsなどの様々なプロジェクト推進に対する理解があること。 <行動特性・メンタリティ> ・ チームメンバーを束ねるチームリーダ経験、デザインレビュー能力 ・ プロジェクトマネージャや開発チームだけでなく、クライアントとも効果的に コミュニケーションをとり、技術的な課題や解決策を協議できること。 ・ 最新の言語やフレームワーク、コンテナ化技術、サーバーレスアーキテクチャ、 マイクロサービス、機械学習など、最新技術の習得と応用に自発的に取り組めること。 <資格> ・システムアーキテクトの経験や能力を裏付ける資格 (IPAの上位レベルの資格、テクニカルエンジニアやITアーキテクト、ITストラテジスト、 中小企業診断士、その他AWS等各種ベンダ資格等)
仕事の特徴
- 固定時間制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
常時募集
紹介企業情報
会社名
株式会社富士誇
事業内容
人事・人材サービス
所在住所
1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F
代表者
可野 誉大
代表電話番号
0368598412
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年俸5,500,000円~10,500,000円
勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:30~40時間程度
- 固定時間制
掲載開始日:2026/08/17
原稿ID:f69ba3e1f062636a
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