• 契約社員

株式会社リテイション

仕事内容

アピールポイント: 株式会社リテイションは、住宅型有料老人ホームや訪問看護ステーションの運営など、介護事業を展開している会社です。社名の「リテイション」は、「利他」と「コミュニケーション」を掛け合わせた造語です。 「職員が豊かで幸せな毎日を送れること。」 それが、利用者様を尊重した介護ケアにつながる。そんな考え方を大切にしながら、介護の現場と経営の両方を見つめている会社です。 今回募集の「LCハウス八重瀬」は、 令和8年6月に前施設から運営法人を変えて新たに開所した施設です。 これまで現場を支えてくださった職員の皆様の想いや誇りを受け継ぎながら、 「リテイションの大切にしていること」を軸に、安心して働ける心地よい環境作りに励んでいます。 例えば、 ◆給与・待遇面の考え方 代表・與那城は、「きつくて低賃金」という介護界の常識を打ち破り、「介護に携わる職員が豊かに暮らせるようにしたい」という想いから、利益が出るように事業を組み立て、その利益を職員の給与・待遇面に還元する仕組みをつくりました。 介護報酬（介護点数）の制度や算定要件を読み込み、施設の規模や特徴に応じて売上利益を最大化できるよう事業を組み立てています。 ◆職場環境 介護士にとっても働きやすい環境づくりを進める当事業所では、看護師が常駐し、介護と看護の業務内容がはっきりと分担されているため、各々の仕事に集中することができます。 医師や看護師との連携も多い環境なので、医学的な知識や視点を学びたい方にもぴったりの職場です。 流れ作業のような介護ではなく、 「〇〇さんはお風呂の時、こうした方が楽そうだね」 「〇〇さんは今日は笑顔が多いね」など スタッフ同士で会話を交わしながら、利用者様お一人おひとりと丁寧に向き合うケアを大切にしています。 介護と看護の職員双方が互いの業務を尊重する雰囲気です。 また、夜勤の場合でも看護師2名・介護士2名でケアするので、ワンオペではなくチームの一員として働ける体制です。 ◆働き方 残業が続いたり...休みが取れず疲弊したり...プライベートが整っていなかったりすると、仕事に集中することができなくなると考えています。 リテイションでは、職員が仕事とプライベートを両立できるよう当たり前に定時に退社し、休みを取れる仕組みを整えています。 他の施設と比べて余裕をもって職員を配置し、全員が定時で帰り、有給休暇も消化できるよう予め必要人数を設定しています。 ＼特にお伝えしたいポイント／ ◆夜勤と日勤は希望制で、残業はほぼありません。 ◆夜勤でも日勤でも"ワンオペ"になることはありません！ ◆選べる週休２日 or ３日制！ ◆利益を職員へしっかり還元する仕組みがあるから、昇給あり！ 利用者様にとってもスタッフにとっても「居心地の良い介護の現場」で、しっかり稼いでいきませんか？ ご応募お待ちしております。 詳しい採用情報はリテイションのホームページをご覧ください！ https://litation.co.jp/recruit/

求める人材: 対象資格：介護福祉士・初任者研修修了者等（介護施設での勤務経験がある方） ◆介護の仕事が好きで、もっと勉強したいし、できればずっとこの業界を続けたいと思っているあなた。 ◆介護士と看護師の業務が曖昧な施設に勤めた経験があり、「介護士がここまでやっていいのかな？」とモヤモヤした想いを抱えたことがあるあなた。 ◆流れ作業のような介護ではなく、1人1人のペースに合わせた介護がしたいと思っていることを言うと、同僚に冷ややかな目で見られ自信をなくしているあなた。 ◆介護の仕事は好きだけど、今の施設ではこれ以上待遇アップが見込めず、他の職場への転職を考えているあなた。 ◆日々スタッフ同士の人間関係に振り回され、うんざりしているあなた。本当は「今日の〇〇さん、私の名前を思い出してくれたよー！」という日々の介護の喜びを同僚と共有したいと思っているあなた。 そんな思いを受け止められる法人です。 実際の会社の雰囲気はリテイションのホームページをご覧ください！ https://litation.co.jp/about/

• 社員登用あり
• 交通費支給
• シフト制
• 昇給あり