• 正社員

幼保連携型認定大乗こども園 大乗こども園

仕事内容

アピールポイント ＜小規模園だからこその魅力＞ ＊良好な人間関係を築ける ＊理想的な保育を実現しやすい ＊一人ひとりに寄り添った保育が可能 ＜スキルアップ支援＞ 行きたい研修や読みたい本があれば 費用を園が負担。 業界でも有名な方のもとで働けるため スキルアップも叶います！ ＜個性を大切に、子どもの今を見つめる＞ 当園では一人ひとりの個性を大切にし、 子どもの「今」を見つめながら 自主性と豊かな感性を育んでいます。 信頼関係を基盤に 考える力・行動力を伸ばし、 家庭と連携して温もりある環境を整備。 食育を通じた感謝の心や あいさつ、思いやりの気持ちも 自然と生まれる素直な心を養っています。

仕事内容 ＜採用残りわずか！＞ 【好条件で働く】 小規模認定こども園の保育教諭・正社員 実務経験不問・ブランクOK！ベテランスタッフが丁寧にサポートします。 ✨賞与は年2回で【計4.1ヶ月分】！ ✨年間休日120日＆残業ほぼなし ✨退職金実績1,600万円（20年勤続）！長期的な安定を保証！ ✨定員35名の小規模園！ ＜業務内容＞ 教育・保育業務全般をお任せします！ 対象は0歳から6歳児です。 ICT化（アプリでの登園管理・連絡帳、 PCでの指導案作成）を進めており、 手書き業務や持ち帰り仕事はほとんどありません。 【入社後のフォロー体制】 いきなり一人で任せることはありません。 1年目はフリーまたはサブとしてスタート。 園の雰囲気に慣れることを優先します。 経験15年以上の職員や、ベテランパートさんと ペアを組んで動くため、 困った時はその場で相談できます。 ✅感染症（コロナ等）は「特別休暇」扱い ✅精神保健福祉士・社労士への相談窓口あり ＜当園の特色＞ 私たちは子どもの目線に立ち、 一人ひとりの思いを受け止めることを 大切にしています。 自然の中での活動を取り入れ、 体験を通して 豊かな感性を育めることも特徴です。 小規模園なので 子どもたちの成長を身近に感じられ 職場の雰囲気も良好。 一緒に感動ややりがいを 味わっていきましょう！