• 正社員

株式会社母恵夢

仕事内容

アピールポイント: ＜＜　未経験から「工場を支える技術」を身につける！　＞＞ 設備管理やメンテナンスの実務経験は問いません。担当するのは、生産ラインや空調、給排水、電気設備など、工場を動かすために欠かせない設備の点検・保守。まずは設備の状態を確認する巡回点検や清掃、給油、部品交換などから業務への理解を深めていきます。専門的な修理が必要な場合は外部業者へ依頼するため、すべての故障を自分一人で直す仕事ではありません。機械や設備に興味があり、これから知識を身につけたい方にも挑戦しやすい仕事です。 ＜＜　年間休日120日！月9～10日休める勤務体系　＞＞ 正社員として長く働くうえで、休日の取りやすさも大切なポイント。年間休日は120日あり、シフト制で月9～10日程度の休日を確保しています。勤務時間は8:30～17:15、休憩60分。時間外勤務も月平均15時間程度です。設備管理というと「急な故障対応で忙しそう」と感じるかもしれませんが、日頃から巡回点検や部品交換などの予防保全を行い、設備トラブルを未然に防ぐことも重要な役割。安定した勤務環境で、仕事とプライベートの両立を目指せます。 ＜＜　賞与年2回＆昇給実績あり！収入面も安定　＞＞ 月給は205,700～230,000円。さらに賞与は年2回、前年度は計2.5ヶ月分の支給実績があります。昇給についても前年度は6,500～10,000円の実績があり、経験を積みながら収入アップを目指せる環境です。時間外勤務が発生した場合は時間外手当を別途支給。通勤手当も月20,000円を上限に支給されます。社会保険完備に加えて財形、育児休業・介護休業制度などもあり、将来を見据えて働き続けやすい待遇が整っています。

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日120日！月9～10日程度の休み ・未経験OK！設備管理の知識・経験は不問 ・賞与年2回！計2.5ヶ月分の支給実績 ・昇給年6,500～10,000円の実績あり！ ・8:30～17:15勤務！残業は月平均15時間程度 ・月給205,700～230,000円！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 工場内の生産ラインや空調、給排水、電気設備などが安全に稼働するよう、点検・保守・管理を行います。巡回点検をはじめ、清掃・給油・部品交換などの予防保全、軽微な不具合への一次対応を担当。大規模な修繕や専門的な対応が必要な場合は、外部業者への見積もり依頼や日程調整、作業当日の立会い・安全管理などを行います。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜具体的な仕事内容＞ ・生産ライン、空調、給排水、電気設備などの巡回点検 ・部品交換、清掃、給油作業などの予防保全 ・軽微な不具合への対応や、自社で対応可能な修理作業（メカ・電気系の一次対応） ・大規模な修繕や専門的なトラブル発生時の外部業者との調整 ・見積もりの取得、作業日程の調整、当日の立会い・安全管理　など ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 「壊れてから直す」だけではなく、トラブルを未然に防ぐ仕事！ 設備の異常を早めに見つけ、清掃や給油、部品交換などを計画的に行うことで、故障や生産停止を防ぎます。何気ない点検が工場全体の安定稼働につながる重要なポジション。日々の積み重ねが「何事もなく工場が動く」という成果につながる仕事です。 ＞＞ 機械・電気・設備の幅広い知識が身につく！ 生産ラインだけでなく、空調や給排水、電気設備など、工場内にあるさまざまな設備に関わります。業務を通じて機械・電気の基本的な知識から、故障時の対応、外部業者との調整まで幅広く経験できるため、設備管理のスキルを段階的に身につけられます。 ＞＞ 自分で直す・プロに任せるを判断する設備の司令塔！ 簡単な不具合は自社で一次対応し、専門的な修理が必要なら外部業者へ依頼します。見積もりの取得やスケジュール調整、作業時の立会いまで担当するため、単なる修理作業だけではありません。工場設備の状況を把握し、安全な稼働を支える調整役として活躍できます。 【社員インタビュー】 ＞＞ 未経験でも大丈夫。大切なのは学ぶ姿勢とコミュニケーション 設備管理の経験がなくても、「仕事を覚えたい」という気持ちや意欲があれば、少しずつ成長していける仕事だと思います。また、設備管理は一人で完結するものではありません。職場の方はもちろん、関係メーカーの方とやり取りする機会もあるため、周囲とのコミュニケーションも大切になります。私自身も未経験からのスタートでしたが、周りの方に支えてもらいながら、一つずつ仕事を覚えてきました。これからも学ぶ姿勢を忘れず、母恵夢の一員として長く会社に貢献していきたいと考えています。