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ティーシートレーディング株式会社

仕事内容

アピールポイント: 当社の最大の強みは、インフラ工事に不可欠な「コンクリートの主材料」を扱っていること。 決してなくならない安定した需要があるからこそ、安心して腰を据えて働ける環境です。

仕事内容: 「高卒だから大手は無理」 「中小から大手は届かない」 そう諦めていませんか? ティーシートレーディングは、学歴ではなく、これまでの営業経験を評価します。 //////////　求人のポイント　////////// ✅ 学歴で選考を判断しない 当社は、学歴のみを理由に書類選考で不合格とすることはありません。 ✅ 連結売上9,000億円の太平洋セメントグループ 当社単体で売上1,300億円を超え、グループ内でもトップクラスの売上を誇る建設資材の販売専門商社です。 インフラに不可欠な「骨材」を扱うため半永久的に需要が途絶えることはありません。 ✅ モデル年収例(賞与約4ヶ月分込み) ・20代:年収400万円〜 ・30代:年収450万円〜 ※人事評価制度により、昇給昇格が決定します。 インセンティブではなく、個人の取り組み姿勢により昇給が見込めます。 賞与は対象の在籍期間に応じ、支給されるため初年度は一部支給になります。 ✅ 直近4年以内の定着率89% 新卒16名、中途21名の合計37名が入社。 退職者は4名。 そのうち、2名は家業を継ぐという理由でした。 ✅ 年間休日123日(2025年度実績) ✅ 完全週休2日制(土日祝) ✅ 月平均残業10時間程度 ✅ 家庭への支援も充実! ・結婚祝金+結婚休暇(8日間) ・出産祝い金 ・養育手当:18歳未満の子ども1人につき毎月支給 /////////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 担当エリアの既存顧客に対するルート営業がメインです。 ※個人ノルマはありません。 ・ルート営業と価格交渉 お客様先に定期的に顔を出し、状況のヒアリングや価格のすり合わせを行います。 ・デリバリー（納期）の調整 「いつ、どこに、どれだけ届けるか」を調整します。 営業が1人で管理する訳ではなく、営業事務が在籍しています。デリバリーの日程調整を手伝ってくれるため、1人で全て抱え込まない環境です。 【主な取扱商材について】 ・生コンクリート ・セメント ・固化材 ・骨材（砂や砂利） ・その他建設資材 【仕入れ先について】 ・太平洋セメント ・太平洋セメントグループ ・生コンクリート協同組合 ・生コンクリート工場 ・建設資材メーカーなど 【販売先について】 ・ゼネコン（大手建設会社） ・地元の中堅建設会社 ・生コン工場 ・二次製品工場 ・同業の商社 ・販売店 ✅ 共に働く仲間（男性5名・女性2名） ・所長（営業／男性／50代／勤続20年以上） ・Kさん（営業／男性／40代／勤続10年以上） ・Hさん（営業／男性／30代／勤続5年以上） ・営業事務さん（女性／30代／勤続5年以上） など 【入社後の流れ】 ・1年目〜（基礎を固め、現場を知る） まずは上司との同行営業からスタートします。 仕入れ先である生コンクリート工場の現場見学や、建設現場への納入の立ち会いを通じて「生コンクリート・セメントなど等」といった商材知識をじっくり習得。 並行して、営業事務スタッフと連携しながら「いつ・どこに・どれだけ届けるか」というデリバリー業務の基礎を学び、仕事の全体像を把握します。 ・2年目〜（担当を持ち、調整力を磨く） 上司のサポートを受けながら、少しずつ担当顧客を引き継いでいきます。 「お客様の希望」と「メーカーの状況」をすり合わせる価格交渉にも挑戦します。 ・3年目〜（独り立ち） 自分の担当エリアをメインにお任せします。 「〇〇さんに頼めば安心だ」と言っていただけるような信頼関係を築き、現場の課題に対してスピーディな解決策を提案できる、プロの営業へと成長を期待しています。