• 正社員

社会福祉法人松寿会 特別養護老人ホームこくらの郷

職種/仕事内容

仕事内容 ＊＜残業ほぼなしで安心＞月平均2~3h程度 ＊＜しっかり休める＞お休みたっぷり130日 ＊＜こころにゆとり＞完全週休2日制 ＊＜県のお墨付き！＞働きやすさ認証あり ＊＜成長を応援！＞資格取得のサポート充実 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 093-453-1100（採用担当）まで ★採用サイトも併せてご覧ください。 https://shoujukai.recruitsite.net ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 特別養護老人ホーム「こくらの郷」での介護のおしごとです。 入居者さま一人ひとりが“その人らしく”過ごせるよう、心に寄り添ったケアを行っています。職員の負担を減らすためにノーリフトケアも導入。 完全週休2日制でお休みもしっかり。残業もほとんどなく、働きやすさに自信があります！はじめての方やブランクがある方も安心してスタートできるよう、しっかりとしたサポート体制も整えています♪ ～具体的な業務～ ・食事や入浴、排せつのサポート ・季節行事やレクリエーションのお手伝い ・お部屋の見守りや記録の記入 ・ユニット内の洗濯や清掃 など 入居者さまの「できること」を大切にしながら、やさしい介護をお願いします。 ～一日の流れ～ （日勤の場合） 7:00 起床・着替えのお手伝い 7:30 朝食の準備・食事介助 9:30 順番に入浴介助 12:00 昼食・見守り・休憩 14:00 レクリエーションや見守り 15:00 引き継ぎ 16:00 退勤 （夜勤の場合） 16:00 申し送り・夕食準備 18:00 夕食介助・就寝準備 21:00～6:00 見守りや排せつ介助 7:00 起床介助・朝食サポート 8:00 申し送り 9:00 退勤 ＜入社後の流れについて＞ 入職後はまず、医療法人グループによる新任研修で、法人理念や介護の基本的な知識を学びます。その後は現場の先輩職員がしっかりとサポート。OJTで一つずつ覚えていけるので、はじめての方も心配いりません。実務者研修の受講料を補助する制度もあり、働きながらキャリアアップをめざせます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お休みもしっかり取れる！＞ 完全週休2日制にくわえて有給も取りやすく、有給も合わせれば年間130日以上のお休みがしっかり確保されています！「家族とすごす時間を大切にしたい」「しっかりリフレッシュしたい」そんな希望にも、しっかり応えられる環境ですよ♪ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜ゆとりある働き方が叶う！＞ 残業は月に2～3時間程度で、残業といっても必要な研修のためなので、業務による残業はほとんどありません！業務分担をしっかりと整えているため、みんなが無理なく働けるようにしています。「毎日がんばりすぎて疲れてしまう…」そんな方にもぴったりの職場です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜からだにやさしい介護！＞ 当法人では、抱え上げない「ノーリフトケア」に取り組んでいます。スライディングボードなどを使ったケア方法は、リハビリの専門スタッフが丁寧に教えてくれますので安心してください。職員の体への負担が少なく、腰を痛める心配も少ないのがうれしいポイントです＊ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜やさしさが根づく職場！＞ 「福岡県働きやすい介護職場認証」を初年度に認証した当法人。県からの認められた実績もあり、安心して働ける環境です。困ったときには自然と声がかかる、そんなあたたかい雰囲気が魅力です。お互いに思いやりをもって、支え合いながら働ける職場です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜“学びたい”を応援！＞ 無資格や未経験からのスタートでも、資格取得のサポート体制があるのでご案内ください！実務者研修の受講料を一時立て替える制度もありますが、1年間働けば返済も不要。「もっと知りたい！」「手に職をつけたい！」そんな想いを応援しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当法人について】 社会福祉法人松寿会は、福岡県北九州市にある特別養護老人ホーム「こくらの郷」を運営。自然に囲まれたやすらぎの環境で、入居者さまも職員も、やさしく心地よく過ごせる場所を目指しています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 西鉄バス停 平原下車 徒歩15分 モノレール 徳力嵐山口下車

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり4時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 日勤／8:30～17:30（早出／7:00～16:00、遅出／10:30～19:30）のそれぞれ8時間 夜勤／16:00～翌9:00（休憩120分） ※早出・遅出勤務あり

給与

月給175,500円～204,500円 給与詳細 基本給：月給 17万5500円 〜 20万4500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験年数10年間の基本給への加算あり ・基本給＋（業務手当：16000～17000 介護手当１：18000 介護手当２：8500～9500 ） 【その他手当】 ・夜勤手当 5,000円／1回 ・住宅手当 0円～15,000円 ・扶養手当 0円～14,000円 ・交通費実費支給（上限35,000円） 【昇給・賞与】 ・昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円～3,000円） ・賞与あり（前年度実績：計4.2カ月分） ・処遇改善費による一時金：年1回 【給与例】 給与例 【年収例】 リーダー職（40歳）500万円 サブリーダー職（10年目）420～430万円 一般職員（新卒）300万円

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制 （祝日日数も公休となります） 【年間休日】 120日 【その他休日】 ・有給休暇 └採用後3ヶ月で8日付与、採用後6ヶ月で8日追加、最大で年間26日の有給付与 ・各種慶弔休暇 ・育児休暇、介護休暇取得：一定の条件を満たして可

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤手当：上限35,000円まで ・住宅手当・扶養手当（支給要件あり） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・永年勤続表彰制度あり ・子育て支援：小学校就学前まで時間短縮制度あり ・資格取得支援あり ・駐車場完備 ・昼食代（弁当代）一部補助 ・ユニホーム支給