• 正社員

株式会社ネットオン

職種/仕事内容

仕事内容 『“売って終わり”じゃなく、成果が出るまで、とことん伴走する。』 私たちネットオンは、採用活動に悩む企業に対して、Webマーケティングの力で「応募が集まる仕組み」をつくる会社です。 今回募集するのは、採用Webマーケティングに特化した【SEMコンサル営業】のポジション。 Web広告や採用設計、歩留まり改善まで含めて、単なる媒体営業ではなく、「一社一社の課題に最適な採用戦略を設計・提案」する仕事です。 このポジションでは、商材に縛られない自由な提案ができるからこそ、以下のような「本質的な営業力」を実践を通じて磨くことが可能です！ ●課題発見力（顧客が気づいていない本当の課題をヒアリングから引き出す力） ●提案設計力（複数の手法・商材を組み合わせ、ゼロから最適な提案を組み立てる力） ●説明力（限られた時間で提案の意図と価値を明確に伝え、納得感を与える力） ●データ分析力（数値レポートをもとに課題を捉え、改善策へとつなげていく力） ●信頼関係構築力（売って終わりではなく、継続的な支援を通じて顧客と長期的な関係を築く力） ━━━━━━━ ▼仕事内容 ━━━━━━━ 当社の採用Webマーケティング事業において、企業の採用課題に応じたWeb広告施策を提案／実行し、成果へ導くコンサルティング営業を担当していただきます。 ▽ 具体的な業務フロー ① 顧客の採用課題のヒアリング（例：応募が来ない、定着しない…など） ② Web商談・提案（媒体選定＋広告運用ディレクション） ③ 受注後フォロー（運用自体は専任チームが担当） ④ レポート報告＋改善・アップセル提案（月１回） ▽ 営業スタイル ・法人営業（BtoB）100％ ・営業は新規開拓／深耕営業（既存営業）の２パターン ・成果が出るまで伴走する「継続型の提案営業」スタイル ・SEM／SNS広告／求人メディアなど、豊富な商材を組み合わせて提案 ・提案資料・テンプレート完備（数値レポートも自動生成で準備負担少なめ） ・広告運用は専任メンバーが担当（数値分析と提案に集中できる環境） ▽ 取り扱い媒体（一部） ・自社開発ツール「採用係長」 ・Indeed／求人ボックス／スタンバイ ・Google／Yahoo!（検索／ディスプレイ） ・Facebook／Instagram／X ・doda／マイナビ／type／バイトル／ヤギオファー など ※新しい媒体の導入提案も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━ ▼こんな方にオススメ！ ━━━━━━━━━━━━ ●営業経験をベースに、提案力を本格的に磨きたい方 ●型に縛られず、柔軟な提案で顧客に向き合いたい方 ●「売って終わり」ではなく、継続支援で成果まで伴走したい方 ●Web広告やデータ分析に興味があり、実践で学んでいきたい方 ●新規・既存の両方を経験し、営業としての幅を広げたい方

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「大阪駅」より徒歩12分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間：09:00～18:00 休憩時間：1時間（12:00〜13:00）

給与

月給280,000円～420,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万2000円 〜 36万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万8000円 〜 5万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※マネージャーに昇格することで上記以上の月給を目指すことも可能です。 ※上記は最低保証額です。経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ■インセンティブ：時期によって実施の可能性あり ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の給与変更無） ■賞与年2回（6月・12月） ■人事考課年2回（4月・10月） ■時間外手当 ■出張手当 【給与例】 給与例 年収448万円（入社1年目／メンバー） 年収546万円（入社2年目／リーダー） 年収742万円（入社1年目／マネージャー）

休日休暇

休日休暇 ■年間休日120日 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■有休消化率95％（1時間単位の取得可） ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（男女共に取得実績あり） ■育児休業（男女共に取得実績あり） ■リフレッシュ休暇（入社3年目に、5日連続＜前後土日合わせて9日＞の休暇を付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給（上限5万円/月）※実費相当分 ■在宅勤務手当（リモートワークを許可された場合） ■資格取得支援制度（会社指定の資格に関する講習・受検費用を支給／規定あり） ■オフィス内禁煙（喫煙ルームあり） ■社内サークル制度（自由に立ち上げ可能。現在フットサルチームが盛り上がっています）

職場環境・雰囲気

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） オフィス内禁煙（喫煙ルームあり）