正社員
株式会社ZUND

スーパーバイザー、店舗指導、エリアマネージャー

月給400,000円～500,000円
勤務時間・曜日: シフト制月21日勤務 9:00～18:00 ＊業務内容により勤務時間に変動有

急募
固定時間制

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【東京】法人営業◆お家の寿命を伸ばすお手伝い◆業界未経験歓迎～法人の新規顧客開拓をお任せ／確立した営業ノウハウ・営業方法の知識を得られる研修制度があり業界の営業スキルがイチから身につく／ハウスアメニティ事業のリーディングカンパニー～

アピールポイント: ・スキルと頑張りを正当に評価：経験・スキルはしっかり給与に反映されます。 1級建築士には70万円、1級建築施工管理技士には60万円の資格報奨金を支給しており、中途採用で資格を保有している方も対象です。加えて、月々の給与にも「資格手当」として還元されます。身につけたスキルや頑張りはしっかりと自分に返ってきます。

職種/仕事内容

仕事内容: 【具体的な業務内容】全国の『ずんどう屋』全店舗を巡回し、衛生チェックや業務改善を行います。現場のスタッフと一緒に営業に入り、その場での指導や改善も担当します。また、一時的にヘルプで営業に入る事もあります。【主な業務内容】 ●食品衛生管理レベルの指導と改善 ●店舗の内部監査　指摘改善 ●営業指導と改善 ●不足エリアや店舗での営業サポート

勤務地

株式会社ZUND
大阪府大阪市中央区南船場四丁目4番21号TODABUILDING心斎橋13階

株式会社ZUND

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: シフト制月21日勤務 9:00～18:00 ＊業務内容により勤務時間に変動有

給与

月給400,000円～500,000円給与: 年収 500万円〜650万円月給 32万円〜41万円給与詳細・交通費規定支給（原則、全額支給）・昇給あり（年2回※4月、10月）・予算達成インセンティブ（年2回/平均40万円支給）※評価業績による・残業手当・深夜手当・高収入【管理職での採用の場合】・管理監督者手当（8万円）を含んだ月給支給・賞与あり(年2回) ※経験・能力・前職給与を最大限考慮し、決定いたします。

休日休暇

休暇・休日: 月21日出勤（月9～10日休み、シフト制）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数113日【休日数】 30日の月：月9日 31日の月：月10日有給休暇、春夏の連続5連休制度あり

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備・制服貸与・交通費規定支給（原則、全額支給）・昇給・予算達成インセンティブ・残業手当・深夜手当・確定拠出型年金制度・トリドールホールディングス従業員持株会（会社から買い付けの20％補助あり）・食事補助（店内全メニュー半額）・社宅制度（会社と本人が合意した転勤の場合のみ）・階級ごとの研修制度・懇親会など社内イベント・配偶者プレゼント・みんな割（トリドールグループ内で利用できる優待割引。ご家族や友人も適応可能）・髪型、髪色自由（派手髪OK！）・ピアスOK（両耳1つずつ、スタッドピアスのみ）

その他

その他: "※本求人は株式会社CRAZEにて採用支援をしている求人となります。《応募・お問い合わせ》 Indeedから応募(簡単応募ボタンをClick) 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力。内容確認後、担当より追ってご連絡いたします雇用形態: 正社員給与・報酬: 400,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間30分