• 正社員

総合ケアセンター　小平小川

職種/仕事内容

仕事内容 営業／マネジメント経験・介護経験など活かせます！ 当社が展開する福祉拠点『総合ケアセンター』の施設長として管理・運営の業務全般をお任せします。 ・デイサービス新規ご利用者様の獲得営業 ・ご利用者様、ご入居者様のフォロー ・スタッフ採用、人員管理 ・報告書類作成 ・施設全般の管理 ・通所介護におけるサービス提供 ・送迎業務（必須） など ◆8割以上の方が未経験でのスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でもハンディキャップはほとんどありません。 入社後の研修も充実しているので 業界未経験の方でもご安心ください。 実際に8割以上の方が未経験からのスタートで 更に50代、60代で異業種から来られた方が多く活躍しています！ これまで培ってきたマネジメントスキルや 営業経験を存分に発揮できます。 ◆定年後も給与維持で働ける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミドル・シニア層が”やりがい”を持って臨める『最後の転職』先に相応しい、とても社会性の高いお仕事です。 定年後も給与が維持されるのも大きな魅力の一つです！

勤務地

アクセス

アクセス 西武国分寺線 鷹の台徒歩約7分、ＪＲ武蔵野線 新小平徒歩約21分、西武拝島線/西武新宿線 小川（東京都）西口徒歩約21分 西武国分寺線「鷹の台」駅下車徒歩９分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 8：30～17：30 ＊実働8時間・休憩60分 ＊試用期間3ヶ月あり（同条件）

給与

月給300,000円～320,000円 給与 月給 30万円～32万円 （一律手当を含む） ＊経験・能力を考慮します。 給与締め日：毎月月末 給与支払日：翌月25日 交通費：交通費支給 実費支給（上限25,000円／月）

休日休暇

休日 【完全週休２日制】 ・リフレッシュ休暇：2日（入社時＆毎年度付与） ・年次有給休暇（最大20日） ・年末年始休暇：4日 ・特別休暇 ［慶事］ □本人の結婚（連続7日） □子の結婚（2日） □兄弟姉妹の結婚（1日） □配偶者の出産時（1日） ［弔事］ □最大7日 ・子の看護休暇（最大10日） ・介護休暇（最大10日） ・通院休暇（母体健康管理） ・産前産後休業（取得実績あり） ・育児休業（取得実績あり） ・出生時育児休業（産後パパ育休） ・介護休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年１回（４月） ・賞与年２回（６月、12月）※初回は査定対象外 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・特別表彰制度あり（昨年実績10万～30万円） ・駐車場無料利用 ・定年後も給与維持 ・資格取得支援補助制度あり（資格により半額～全額補助） ・部活動に対する支援補助 ・インセンティブ制度あり ・慶弔金制度 ・見舞金制度 ・懇親会等の費用補助 ・服装自由（TPOによる） ・社用PC、スマートフォン貸与 ・インフルエンザ予防接種の費用補助（毎年）※任意接種 ・運営施設への親族入居費用補助（家賃の半額）

その他

その他 【ブランド名】 総合ケアセンター 【事業内容】 地域包括ケアサービス福祉拠点

対象となる方

資格 ＃業界未経験歓迎 ◆必須条件： ・営業及びマネジメント経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本PCスキル ◎スタッフをまとめ、チームで事業を推進できる方 ◎折衝力・交渉力に長けている方 ◎俯瞰して業務全体を見る力のある方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 『かんたん応募』より応募ください。 受付時間…24時間受付中 １【書類選考】応募書類の提出 ２【一次面接】面接 ３【二次面接】面接＆施設見学 ４【採否通知】面接後1週間～10日ほどで結果通知 ■ご応募から入社まで３～４週間を目安にお考えください。 ＜応募書類の取り扱いについて＞ 選考時にご提出いただく応募書類は、採否の結果にかかわらず返却の対応はいたしかねます。 採用に至らなかった場合は、弊社にて責任をもって破棄いたしますのであらかじめご了承ください。