• 正社員

日本ピザハット株式会社

仕事内容

仕事内容: ＼＼✨️この求人のポイント✨️／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 入社初日から、この待遇が全部あなたのもの 】 給与や休みだけじゃない。 ピザハットは 「社員の生活水準」を本気で高めている会社です。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ピザハットの福利厚生 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 【住居サポート】家賃の心配ナシ！ ┗ 社宅制度で実質家賃負担ゼロ！（会社9割負担） ┗ 転勤の場合は引っ越し費用や帰省旅費を全額負担！ 【子育てサポート】子どもの将来まで応援！ ┗ 育英手当：月1.5万円/人（0歳〜大学卒業まで） ※2人なら月3万円！年間36万円の支援 ┗ 出産祝い金・結婚祝い金あり 【頑張りを還元】成果は確実に報われる！ ┗ 優秀店長表彰：海外研修 or 高級腕時計 ┗ 繁忙期インセンティブ：Amazonギフト券10万円分 ┗ 永年勤続表彰：最大10万円＋リフレッシュ休暇8日 【キャリア・将来設計】独立の夢も叶う！ ┗ 最短1年で店長昇格可能 ┗ フランチャイズ独立支援制度あり →勤続3年で初期費用400万円を会社負担 ┗ 確定拠出年金制度：将来の資産形成も安心 ┗ 退職金制度：勤続3年以上で適用 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 更に入社後も充実した研修と安定した働き方で、 腰を据えて働けます！️ 【残業少なめ】平均1日1h程度 社長直轄の残業対策委員会が稼働中！ 自ら勤務時間を調整できます。 もちろん残業代は全額支給️ 【研修制度充実】未経験でも安心 入社時研修4日間＋3ヶ月の専門研修（ピザハットアカデミー） 調理・接客から店舗運営まで、イチから学べる環境です。 ⭐️仕事内容⭐️ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ピザハット直営店舗の【店長候補】として、 店舗マネジメント業務をお任せします。 ▼店長の仕事は「ヒト・モノ・カネ・情報」の管理 【ヒト】アルバイト採用・育成・シフト管理 【モノ】食材発注・在庫管理・品質管理 【カネ】売上管理・コスト管理・利益目標達成 【情報】本社施策の実行・競合店舗の情報収集 ※予算以外は店長の裁量！ 店舗装飾やPOP作成など、あなたの色を出せます。 ⭐️入社後の流れ（例）⭐️ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社〜3ヶ月目【研修期間】 ピザハットアカデミーで接客・調理の基礎を習得。 マニュアル完備なので、調理未経験でもOK！ ■4ヶ月目〜1年目【スタッフとして実務経験】 店長のもとで、売上分析・発注業務・人材育成などを学びます。 ・開店/閉店作業 ・接客対応（電話・店頭） ・ピザ作成・デリバリー ・キャンペーン施策の実施 など ■1年目〜【副店長・店長へ昇格】 店舗運営の全般を担当。 エリアマネージャーや近隣店舗の店長がサポートします！ ★入社直後に「社員1名」店舗への配属はありません★ 安心してスタートできる環境を用意しています。 ⭐️豊富なキャリアパス⭐️ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長経験後、あなたの理想に合わせた道が選べます！ 【マネジメント】→ スーパーバイザー（エリアマネージャー） 【本部職】→ 商品開発・採用・経営企画など 【独立】→ フランチャイズオーナーとして自分の店舗を経営 ★本部への異動実績多数★ SV、採用、商品開発、 事業開発、FC加盟開発、経営企画、情報システムなど 幅広いポジションで店舗経験者が活躍中！ ⭐️転職者の声⭐️ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「福利厚生の充実度に驚きました。 特に育英手当は大学卒業まで続くので、 子どもの将来を考えると本当に助かります」（30代・2児の父） 「ピザハットを業界No.1にしたい。 きちんと評価される社風だからこそ、 頑張りがいがあります！」（20代・店長）