• 契約社員

ホテル法華クラブ京都

職種/仕事内容

仕事内容 【POINT】 ✅未経験からスタートOK！研修＆サポート充実！ ✅創業100年超の安定企業／正社員登用も積極実施中！ ✅月9日休み＆残業ほぼなし！プライベートも安心◎ ✅転勤なし／地元で長く働けます♪ ＼未経験スタートのスタッフ多数活躍中！／ 「ホテルの顔」として笑顔でお客様をお迎え◎ 【 具体的には… 】 ・チェックイン/アウト対応 ・宿泊予約の受付（電話・ネット） ・館内や周辺施設のご案内 ・電話対応・事務作業（簡単なPC入力） など 各種マニュアルや研修で入社後のサポート 体制も万全です◎ 丁寧な接客対応が学べる場としても最適！ あらゆる場面で役立つスキルが身に付きます。 ⭐ 完全分業制で働きやすい！ 当ホテルでは、フロント業務に 専念できる分業スタイルを採用。 清掃や調理などの兼任ナシ！ 「接客に集中したい」 「受付業務が好き」 という方にピッタリです！ ⭐ プライベートも充実！ ・希望シフト制（曜日相談OK） ・残業ほぼなし（※平均月10時間未満） ・月９日休み など働きやすい環境が整っています！ 「家事や育児と両立したい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方もムリなく活躍できますよ◎ ⭐正社員登用制度あり（試験なし） 最短1年で正社員登用のチャンスあり！ 実際に多くのスタッフが登用されています♪ 昇給や役職手当など、ステップアップを 目指したい方にもおすすめです◎ ⭐綺麗な職場＆駅チカ通勤◎ 清潔で快適な館内は、スタッフにも好評♪ さらにJR京都駅から徒歩1分の好立地で、 通勤もラクラクです♪ ＼まずは「話を聞いてみる」だけでOK／ 「ちょっと気になる」 「まずは雰囲気だけでも知りたい」 そんな方も大歓迎です！ 見学やカジュアル面談も可能ですので、 ぜひお気軽にご応募ください◎

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「京都駅」より徒歩約1分/近鉄「京都駅」より徒歩約3分/京都市営地下鉄「京都駅」より徒歩約3分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 実働8時間のシフト制（休憩60分) ■残業ほとんどなし！ ■シフトは希望を考慮します！ 【シフト例①】 ⏰13:00～翌15:00(1時間休憩:２回／8時間仮眠:1回) ⏰12:00～21:00(休憩:1時間) ⏰13:00～22:00(休憩:1時間) ※仮眠休憩中の業務は基本的にございません！ 【シフト例②】 ⏰21:00～翌7:00(休憩：1時間) ⏰22:30～翌7:30(休憩：1時間) 【1週間の勤務例】 ▼日曜 13:00 ≀ (1時間休憩:２回／8時間仮眠:1回) ▼月曜 翌15:00まで （明け休み） ▼火曜 13:00 ≀ (1時間休憩:２回／8時間仮眠:1回) ▼水曜 翌15:00 （明け休み） ▼木曜 休み ▼金曜 休み ▼土曜 12:00～21:00(1時間休憩：１回)

給与

月給200,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【諸手当】 ・通勤手当（実費支給/上限3万5000円） ・時間外手当 ・深夜手当 ・夜間保安責任者手当 ・役職手当 ・食事手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（業績による） 【給与例】 給与例 【フロントスタッフAさん】 月給21万3000円 (入社1年目：深夜手当、食事手当含む)

休日休暇

休日休暇 【休日】 月9日／シフト制 ※2月のみ8日休み ※曜日は希望を考慮します 【年間休日】 107日 【休暇制度】 ・有給休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・育休産休制度（✅実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・資格取得支援 ・資格取得合格祝い金制度/1万円以上支給 (TOEIC・外国語検定など) ・正社員登用制度（✨実績あり！）