浜松エリアに対する水回りのメンテナン
　ス業務をお任せします。ＴＯＴＯからの
　依頼により、新規営業やテレアポ・飛び込
　みは一切なし。全員未経験・平均年齢27歳
　未経験の方でも始めやすいお仕事です。

◇学歴不問　◇要普通免許

勤務地 （地図）

• 最低勤務日数

  ……

  週5日

• 最低勤務時間

  ……

  1日8時間

土日祝　※土曜は会社カレンダーによる
ＧＷ、夏季、年末年始

平均月収40万円以上！インセンティブが充実していて、制度内容は全員が納得できるようにすべて公開されております。メンバーの能力や頑張りを正当に評価するため、随時制度変更も行っております。転勤・出張もないので安定したワークライフバランスを築くことができますよ♪※土曜日は会社カレンダーにより出社の場合もあります。
月収例：月収(月給25万＋インセンティブ or 月給30万円＋各種手当)

弊社平均年齢２７歳！先輩全員が未経験からのスタートと、未経験者からでも安心して働ける環境となっております。
インセンティブ制度も有り、件数ではなく利益率から算出しております。数ではなく、質を重視するスタイルだから、技術を磨くこと＝収入UPに直結しているんです。ユニットバスの施工も請け負うことになったため、シリコン打ち、ユニットバスの施工経験者も募集しています。

固定残業代→5万円以上/30時間分
　※超過分別途支給★インセンティブあり

• 交通費支給有無

  ……

  あり

• 規定

  ……

  規定支給

車通勤もOK！

◆未経験歓迎◆社保完◆有給・慶弔休暇
　◆試用3ヵ月(期間中[契]雇用※給与同額)
　◆各種手当(残業・資格・役職)◆シリコン
　　打ち・ユニットバス施工経験者も募集

従業員の男女人数

• 男性

  ……

  5人

• 女性

  ……

  2人

従業員の年齢層

• 20代

  ……

  3人

• 30代

  ……

  2人

• 40代

  ……

  2人

従業員構成の補足

＜会社の風土＞社長も現場で働いていた経験から従業員の視点から制度改革をしてくれております。インセンティブ制度も件数でなく利益率で算出する方法に変更になったことで、より質の高い仕事を重視したものとなり、技術を磨き長く働きやすい環境になっております。

• にぎやかな職場

  1 2 3

  落ち着いた職場

• 業務外交流多い

  1 2 3

  業務外交流少ない

• アットホーム

  1 2 3

  ビジネスライク

• 初心者活躍中

  1 2 3

  長く働ける

• 自分の都合に合わせやすい

  1 2 3

  決められた時間できっちり

• 協調性がある

  1 2 3

  個性が活かせる

• 立ち仕事

  1 2 3

  デスクワーク

• お客様との対話は多い

  1 2 3

  お客様との対話は少ない

• 力仕事が多い

  1 2 3

  力仕事が少ない

• 知識、経験必要

  1 2 3

  知識、経験不要

シフト・収入例

＜スタッフの声＞
【勤続2年/28歳/男性スタッフ】
「決め手は社長の人柄。人間味があって、機械的じゃないので、すごく親近感がわきました！
個人個人が仕事する中で相談や、こうしたほうがいいんじゃないかという意見はすごく熱心に聞き入れてくれました。
コミュニケーション促進のために食事会を提案したら、良い店を抑えて定期的に開いてくれたりしました。
頑張れば稼げる仕事です！」
【勤続2年/28歳/男性スタッフ】
「前職はドライバーで未経験からスタート！家族のために給与面を改善したく、転職を決意しました！
頑張れば頑張るだけ稼げることが分かりここにしました。
自分の手で直しお客様が喜んでくれるので、稼げるだけでなく、仕事の中でもちゃんとやりがいがあり楽しいです！」

Web応募

「応募画面へ進む」ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。

電話応募

お電話でのご応募も受け付けております。

その他の応募

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株式会社日高メンテナンス

水回りのメンテナンス事業

静岡県浜松市中央区高丘東3-39-11