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プロジェクトの中で重要な立ち位置に

進行管理は、言葉通りプロジェクトの進行度合いを管理する業務となるようです。さまざまな作業工程を管理して、予定通りに進行しているかをチェックしたり、補正したりします。作業工程にはさまざまな役割をもつ部門や協力会社などが携わることが多く、それぞれの立場を理解した調整能力が求められます。納期に遅れが出ていないか、また早く進行し過ぎていないか、予算管理、労務管理など多くの業務に精通している必要があるでしょう。
全体を見渡せる能力が必要

進行管理を担うのであれば、プロジェクトの全体像を俯瞰して捉えることができるスキルが必要とされます。またプロジェクトにかかわる部署間の連携や、顧客、下請けなど、さまざまなところで進行具合を調整することもあります。このとき発揮されるスキルは、コミュニケーション能力となります。よって、面接時にも重点的にチェックされるポイントとなるでしょう。業種によりますが、専門知識が求められることが多いようです。
責任を果たせば達成感を得られる

進行管理の役割は、プロジェクト全体をコントロールするため、責任が重大です。責任は重たければ重いほど、成し遂げたときの達成感は大きなやりがいとなります。またプロジェクトには多くの人々がかかわることがあり、チームワークを発揮してやりきれば、大きなやりがいを感じられるでしょう。そして、この達成感が自信にも繋がるため大きなメリットとなるはずです。他にも頻繁にコミュニケーションを取るため人脈を作ることも可能です。
全体的に自由度が高い

勤務時間は業種によって異なります。基本的には8時間労働が多いようです。中には、フレックスタイムで働くことができ、11:00～20:00（昼休憩1時間)のような勤務形態が可能な場合もあるようです。服装に関してもさまざまです。オフィスではラフな格好もありのようですが、お客様のところへ打合せをしに行く場合はスーツなどの正装が求められるでしょう。大まかに取り決めはあるものの、比較的に勤務時間、服装は自由度が高い場合が多いようです。

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