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セントケアグループ　セントケア吉野川　居宅介護支援

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 *【アピールポイント】* *◎＜社長含む役職者の多くが介護現場経験者！＞* 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます！ *◎＜グループ企業30社/東証プライム上場企業！＞* 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか！ *◎＜資格取得支援でキャリアアップも！＞* 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能！ *◎＜子育てと両立されている方多数！＞* 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他！ *◎＜有給休暇の平均取得日数11.0日！＞* 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ *088-654-1030* まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ *【仕事内容】* 主任介護支援専門員 *＞＞＞ 具体的にはー* ＊ケアプランの作成 ＊介護保険に関するご相談・各種手続き代行対応 ＊サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携したサービスの調整 ＊福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認 ＊定期訪問によるアセスメント など ■経験年数によってはー ＊同じ事業所で働くケアマネの業務管理・指導 ＊研修の講師 などもお任せしていきます！ ……………………………………… *＞＞＞ 1日の流れー* ▼9:00 業務開始。朝礼で連絡事項等を確認 ▼9:30 お客様やご家族と面談にてケアプランの説明を行います。 ▼11:00 エリアのケアマネの勤怠や状況確認 ▼11:30 関係各所への連絡や定期訪問のスケジュール調整 ▼12:00 ～お昼休憩～ ▼13:00 登壇による研修、講師業務 ▼14:00 質問の受付・相談等、新人育成業務 ▼15:00 会議への出席 ▼16:30 会議終了。医療機関・地域包括支援センターとの連絡 ▼18:00 業務終了！お疲れ様でした！ …………………………………… *【キャリアアップ支援制度】* 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… *【活躍中のスタッフの声をご紹介！】* ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。＜40代女性＞ ……………………………………………………… *【雇用形態】* 正社員 案件No ＃HD施設系

勤務地

アクセス

アクセス ＪＲ徳島線/ＪＲ高徳線 学徒歩約11分、ＪＲ徳島線/ＪＲ高徳線 山瀬徒歩約33分、ＪＲ徳島線/ＪＲ高徳線 阿波川島徒歩約46分 よしの川ブルーライン 学駅より徒歩13分

勤務時間

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 9:00～18:00

給与

月給271,500円以上 給与 月給 27万1500円以上 （一律手当を含む） 月給27万1,500円 固定残業代（10～12時間）20,000円含む 交通費：交通費支給

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

その他

その他 【ブランド名】 セントケアグループ