• 正社員

2nd Community株式会社　埼玉楽器工房

職種/仕事内容

仕事内容 「快適な空間を守り続ける」という、目立たないけれど誇れる仕事。 清潔で心地よい空間が“当たり前”のように感じられるのは、 ◎ 綿密に設計された清掃オペレーション ◎ 毎日現場で作業をしているスタッフ一人ひとりの力 があるからこそ。 多くの人が行き交うお店や教室が、いつでも清潔であるのは偶然ではありません。 その裏には、見えないところで空間を整えているプロの存在があります。 清掃の仕事は、決して派手ではないかもしれません。 けれど、人々の安心・安全な日常に欠かせない、大切な役割です。 私たちはこの“清掃という仕事の価値”を、もっと高めていきたい。 そのために、現場経験を活かして「空間」と「清掃のあり方」を進化させる挑戦に 一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 成長企業で、清掃のプロフェッショナルへ。 2008年の大人向け音楽教室開講を皮切りに、 全国40か所以上に“習い事教室”を展開する当社。 今後さらに拡大していくスタジオ・教室の品質向上を担い、 清掃業務のブランド価値をともに高めていく【教室清掃責任者】を募集しています。 具体的なお仕事 ■ 清掃業務・オペレーション標準化 ・現場に立ち、全体の流れを把握しながら適正な手順を構築 ・日常的な清掃作業や床のワックスがけなどを担当 ・各工程に対して標準作業時間を策定し、清掃基準を明確化 ■ マニュアルの作成と展開 ・全国の教室・スタジオで共通して使用される清掃マニュアルを作成 ■ スタッフ管理・予算管理・運用構築 ・シフト管理、巡回方法、チェック体制などの管理手法を設計 ・現場・企業双方にとって無理のない、持続可能な管理体制を整備 ・1店舗あたり3時間前後の滞在で、効率的かつ適正な運用ができる仕組みを構築 お仕事のやりがい ■ 無人店舗でも“清潔”が保たれる仕組みづくり 当社の音楽教室は、IT技術により無人化を実現。 人がいなくても整っている空間＝信頼につながります。 ■ 教室ごとの“最適な清掃設計”を実現できる 立地や規模、利用者層によって求められる清掃水準はさまざま。 各スタジオに最適化されたフローやマニュアルを設計できます。 ■ 清掃オペレーションの設計経験が、あなたの“強み”になる この経験は、店舗型ビジネスを展開するあらゆる業界で重宝されるスキル。 将来的には、清掃運用そのものを事業化する道も拓けます。 企業について 2008年の開業以来、「セカンドコミュニティの創造」を掲げ、 音楽・ダンス・アート・語学・プログラミング・幼児教育など、 多彩な習い事を展開してきた当社。 家庭や職場とは異なる“もうひとつの居場所”を提供する場として、 全国に新しいコミュニティを生み出し続けています。 今、このタイミングで仲間になる価値 当社は現在、企業としての「拡大期」にあります。 だからこそ今しか得られない経験や成長のチャンスがたくさんあります。 ・変化をポジティブに受け止め、楽しく挑戦していきたい ・スキルや知識を活かして、影響力ある仕事がしたい そんな前向きな思いがあれば、きっとここでの経験が【大きな財産】になります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 東所沢駅徒歩15分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分)

給与

月給300,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記には固定残業代28時間／42,000円～59,000円分含む 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する 〇経験・能力・年齢を考慮して優遇します。 【給与例】 給与例 500万円／前職 清掃会社でのマネジメント経験者（月給35万+賞与）

休日休暇

休日休暇 4週8休制 【休暇制度】 ・祝日 ・年末年始休暇（5日） ・夏期休暇（3日） ・産休・育休（取得・復職実績あり） ・有休休暇 ・慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 社割あり 交通費支給（月2万円まで）

職場環境・雰囲気

職場環境 今までの仕事で「こうすれば良いのに」と感じたことはありませんか？今回の募集は新しいポジションであり、責任者でもあるので、自分の権限ですぐに反映可能です。新しい部署を作り、多数の店舗を統括する経験は、そうは味わえません。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 就業時間禁煙、敷地内禁煙となります。