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株式会社グリーンテック　本庄営業所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、倉庫作業スタッフ 本庄市を拠点に、長く働ける職場を探している方へ。 ぜひ知っていただきたいのが、グリーンテックの品質サポートスタッフのお仕事です。 子どもや親の送迎、昔からの友人との集まり、いつものお店で買い物。 これまでの暮らしを大切にしながら働ける環境があります。 ✅全国各地に51事業所を展開。地域で働きたい人に選ばれています ✅本庄営業所では、30分圏内のところから通う人が多数 ✅「家から通いやすいので働き続けられます」と社員から評判 【 こんな方へ 】 ・久々or初めて正社員として頑張りたい ・コツコツこなすことが得意。丁寧な仕事が強み ・子育てが落ち着いて、これから色々チャレンジしたい ・周囲のサポートのもと、少しずつ仕事を覚えていきたい ・本庄市周辺で腰を据えて長く働きたい ・正社員として、安定した雇用と収入を求めている ・決められたルールや手順を守ることが苦にならない ・分からないことをそのままにせず、先輩や上司に確認できる ・周囲ときちんとコミュニケーションがとれる ・立ち仕事や身体を動かす仕事に抵抗がない 【 具体的な仕事内容 】 グリーンテックの品質サポート職は、自動車部品や小型工業製品の品質をチェックする仕事です。 たとえば、 •サイズが違っていないか •部品の付け違いがないか •キズや汚れがないか •決められた状態になっているか などを、一つずつ確認します。 チェックした製品は、あらかじめ決められた判定基準・手順に沿って選別します。 「これは大丈夫かな？」と判断に迷った場合は、自分だけで決めて進めるのではなく、周囲のメンバーや責任者に確認・報告します。 入社後は、まず研修で品質チェックの基本的な考え方や知識、作業方法を学びます。その後、実際の現場でOJTを行いながら仕事を覚えていきます。 未経験の方を、いきなり一人で作業させることはありません。 品質チェックは基本的にチームで行い、先輩社員と一緒に仕事を進めながら、少しずつできることを増やしていきます。 【 この仕事で大切なこと 】 私たちの仕事は、製品の品質を守るサポートです。 丁寧に確かめ、分からないことは聞き、必要なことを周囲に伝える力が求められます。 正社員として働くのが初めて、家庭を優先してきて働くのが久しぶり。 そんな方も、日々の暮らしで身につけた丁寧な確認やコミュニケーションの力を生かせるのがポイントです。 たとえばこんなことです！ ✅買い物では商品の傷みや賞味期限を入念にチェック →まずは部品の確認からスタートする仕事です。目視するのは基本！ ✅家族の予定に対応し、送迎や持ち物の準備 →担当する製品が変わることも。常に状況を把握する力が求められます ✅子どもの先生に、家庭であったことをしっかりと発信 →報告・連絡・相談ができるのは大きな強みです 【 入社前に知っておいてほしいこと 】 応募動機は「家から近い」でOK。 品質チェックでは、決められた確認を省かず一つひとつ丁寧に見る集中力が欠かせません。 通勤の負担を抑え、毎日の生活にゆとりを持てることは、その集中力を支える条件の一つ。心に余裕を持って働けるので、仕事だけでなく、プライベートも充実させることが可能です。 仕事が終わったら早めに帰宅して、ゆっくり休む、家事を済ませるなど自分のために時間を使ってください！ 私たちは、慣れ親しんだ地域で暮らしと両立しながら長く働きたいという気持ちを大切にしています。 一緒に働く仲間も本庄市付近に住んでいる人が多いんですよ。「新しくできたあの店行った？」「実は私たち、通っていた学校が一緒だった」なんてトークで盛り上がれる、新しいつながりができるかもしれません。 【 グリーンテック本庄営業所で働くということ 】 グリーンテック本庄営業所で働く社員の特徴として、30〜40代が77.3％、勤続5年以上が68.2％。 地域で長く働く社員が多い営業所です。 通勤時間は、30分未満が86.4％。 通勤手段は、自動車が86.4％。 本庄市を中心に、深谷市、児玉郡神川町、群馬県伊勢崎市・高崎市などから通勤しています。 また、本庄営業所では、新人も質問しやすく、困ったときには相談しやすい環境があります。 一人で集中するだけではなく、必要なときには周囲へ確認する。声を掛け合う。情報を共有する。 生活圏は大きく変えず、周囲と必要な連携を取りながら長く働く。 それが、グリーンテック本庄営業所の働き方です。 【 現職社員の 前職・雇用形態データ 】 グリーンテック本庄営業所で働く社員の前職は、 •製造・工場 45.5％ •検査・品質管理 18.2％ •接客・販売 18.2％ •事務・オフィスワーク 9.1％ •飲食・サービス 4.5％ •就業経験なし 4.5％ となっています。 製造や検査だけでなく、接客・販売、事務、飲食など、さまざまな仕事を経験してきた社員が働いています。 前職の雇用形態も、 •正社員 50.0％ •パート・アルバイト 22.7％ •派遣社員 13.6％ •契約社員 9.1％ •その他 4.5％ と、一つの働き方に偏っていません。