• 契約社員

株式会社松村組

職種/仕事内容

仕事内容 【業務内容】 オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、RC造やS造の建築工事における積算業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 設計図や仕様書から、材料や数量を算出することで合計金額を出し、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していく仕事です。 ・材料や数量の算出 ・工事費用の見積もり ・完成に要した工事費用の算出 ・見積書の作成 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。 ・そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。 ・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。 ※株式会社アルフアテツクが仲介する株式会社松村組の求人の紹介案件です。

勤務地

アクセス

交通アクセス 最寄駅：中電前駅 「中電前駅」から徒歩6分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 ８：３０ ～ １７：３０（休憩60分） 実働時間： １月あたり 160.6時間 時間外勤務：有（月平均 30時間） フレックスタイム制（無） 平均所定労働時間： １月あたり 160.6時間

給与

月給246,000円以上 給与 月給246,000円〜 ・想定年収：470万円～ 【年収例】 ・30歳／530万、35歳／650万、40歳／700万

休日休暇

休日休暇 ・週休2日制（土、日、祝日）、年間休日( １２４ )日 ・年末年始、夏季､介護、育児、慶弔、結婚、リフレッシュ休暇取得奨励金制度 ・有給休暇（※初年度は入社時期により変動。4月もしくは10月に付与。）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 【手当】 ・通勤手当 ・時間外手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・子女教育手当 【賞与】 ・年2回（7月/12月） 【退職金関連】退職一時金制度、確定給付企業年金制度（DB）、確定拠出年金制度（DC） ※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし。 【医療・健康関連】生命保険共済制度、長期休業所得補償保険制度（GLTD） 【休暇・旅費関連】帰省旅費（一部従業員利用可） 【寮・社宅】借上げ寮制度、借上げ社宅制度あり 【人事制度】エリア限定総合職制度「エリア社員」 【資格取得支援】助成金制度、奨励金(合格祝い金)制度 【その他制度】財形貯蓄/慶弔見舞金/育児・介護休業/スポーツ活動補助/ 松村組育英基金助成金制度

その他

キャッチコピー ＼ 充実の福利厚生 ／ ・年間休日124日 ・賞与年2回あり ・住宅手当あり など 長く安心して働ける環境です★ 雇用形態 契約社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社松村組 採用予定人数 1人 企業情報（備考） 企業名：株式会社アルフアテツク 設立日：1987/02/01 事業内容：労働者派遣事業（派13-307298） マージン率等に係る情報提供 有料職業紹介事業（13－ユ－302170） 住宅展示場の企画及び運営 資本金：2,000万円 売上：44,238万円 従業員数：50人 URL：https://www.alphatech-web.co.jp/company/ 採用HP https://q-mate.jp/alphatech/index.html 技術の力、人の力技術に、人財を。未来をつなぐ力

対象となる方

応募資格 高校卒業以上 【必須】 ・RC造やS造など建築工事における積算業務（数量拾出し並びに値入）経験者 ・ゼネコンでの見積り経験者 【歓迎】以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・一級施工管理技士や建築積算士の資格。 ・施工管理経験のある方 【期待する人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・“成長したい”という意欲がある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にできる方

試用期間

試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ ※試用期間中は賞与の支給なし

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考フロー ・書類選考→面接２回※適性検査有 ※学校卒業後、3年未満の方は適性テストを実施 ・応募書類：履歴書・職務経歴書 ・面接形態：原則対面形式（就労状況によりｗｅｂも可） ・面接官：１次面接（支店長クラス、部門責任者、人事総務部長） ２次面接（本部長クラス、本社・人事総務部長）