• 正社員

SHOGUN PIZZA

職種/仕事内容

仕事内容 【この求人のポイント】 ✅ 高給与！！経験者は更に優遇 ✅ 昇給チャンス多数 ✅ 全ブランド社割30%オフ（大将軍／SHOGUN BURGERなど） ✅ ネイル・ピアス・髪色・タトゥーOK（社内規定あり） ✅ 自由な職場＆チームで楽しく働ける環境 【ブランド紹介】 ◆SHOGUN PIZZA SHOGUN PIZZAは、富山で生まれた日本独自の“ヘルシー創作ピザ”ブランド。 素材・生地・味覚に工夫を凝らし、テイクアウト・通販・首都圏イベント出店と多角的に展開中。 今後は国内外での拡大が期待される注目ブランドです。 【具体的な業務内容】 ＜ホール業務＞ ✅お客様のご案内、オーダー、料理・ドリンクの提供 ✅会計対応、テーブル片付け、空間演出（音楽・照明も自分たちで！） ✅季節のメニューやイベント企画のアイデア出し・SNSでの店舗紹介、投稿サポート（希望者） ✅常連さんとのコミュニケーションや会話での盛り上げ役も！ ＜キッチン業務＞ ✅仕込み、前菜、パスタ、ピザの調理補助 ✅本格的なピザの焼成・盛り付け（未経験者も安心の指導あり） ✅ランチ・ディナータイムの料理提供準備 ✅キッチン内清掃、衛生管理、簡単な発注 ✅新メニューの開発補助（「これ作りたい」アイデア大歓迎） 【店舗運営のあれこれを学べる・任せられる】 ・インスタやSNSの店舗アカウント運営も希望者は挑戦可能！ ・希望者にはドリンクメニュー考案や接客ロールプレイング研修もあり ・新ブランド開発に興味のある方も歓迎！ ・業態横断の視察ツアーや系列店スタッフとの交流もあり 【社員インタビュー】 ✅Dさん｜入社6ヶ月目｜元カフェスタッフ（23歳） ── 入社のきっかけは？ 大学時代からカフェでアルバイトしてたんですが、「もっと本格的に飲食やってみたい」「でも、自由な雰囲気もほしい」って思ってた時に、SHOGUN PIZZAのSNSを見つけて。オシャレな感じだし、未経験でもピザ作れるって書いてあったので思い切って応募しました。 ── 実際に働いてみて？ ほんとにピザ作れました（笑）！ 最初は生地も怖かったけど、先輩が一緒にやってくれて、いまは自分の焼いたピザをお客さんが「美味しい！」って言ってくれるようになりました。空間づくりとか、音楽や照明も自分たちで考えるので、ただの飲食じゃない面白さがあります。 ── どんな環境ですか？ 自由！でもちゃんとプロ意識もある、って感じです。髪型とかネイルもOKだし、個性も大事にしてもらえる。上下関係もガチガチじゃなくて、わからないことはすぐ聞ける雰囲気です。 ── SHOGUN PIZZAの魅力は？ やっぱりブランド力！SNSでも反応いいし、イベント出店とか通販もやってるから、自分の仕事が“広がってる”実感があります。「こんな風に働きたい」って人には、めっちゃおすすめです！ 【店舗メンバー構成】 ・料理長（35歳）／料理長補佐（37歳） ・フロアマネージャー（35歳）／サービスマネージャー（28歳） ・アルバイト／学生スタッフ 5名（20〜30代） 【先輩の前職一覧】 ・居酒屋／カフェスタッフ ・アパレル販売員 ・ホテル ・接客業経験者 ・営業職 ・事務職からの転職 ✅YouTubeチャンネル『【飲食経営】本田大輝 / SHOGUN チャンネル』で社長の考えや現場の様子を発信中！ https://www.youtube.com/@shogunburger_ceo

勤務地

アクセス

交通・アクセス 中町駅 徒歩1分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 10時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ・10:00〜22:00の間でシフト制 ・土日勤務可能な方歓迎

給与

月給260,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6683円 〜 46万6683円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万3317円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記月給は残業22時間分を含む形となっております。 超過分は別途支給いたします。 ※子供手当3000円 ※残業代超過分支給あり ※上記給与の他手当あり

休日休暇

休日休暇 ・シフト制（週2日〜相談OK） ・プライベートとの両立も◎ ・有給休暇制度あり（条件を満たせば付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年2回（5月/11月） ・賞与年2回（6月/12月） ・独立支援あり（FC優遇／買取制度） ・出張手当／研修制度 ・系列店割引／社内視察費用負担 ・年1回の社員旅行（実績：韓国、沖縄、京都など） ・交通費支給（上限あり） ・車通勤OK ・制服貸与／まかないあり ・定期健康診断（年１回、会社負担） ・各種研修制度（新入社員研修、OJTなど） ・表彰制度（社内評価に基づく） ・慶弔見舞金（結婚、出産、弔事等） ・住宅手当、子供手当（条件あり） ※子供がいる場合は人数を会社へご報告ください。 《独自福利厚生制度》 ・系列店飲食割引手当 系列店舗での飲食30%OFF（SHOGUN BURGER・SHOGUN PIZZAは20%OFF） ・配偶者手当 配偶者の誕生日にお食事券2万円分を贈呈。（ひとり親家族も対象） ・肉販売社割手当 セントラル肉販売商品も30%OFF（加工前肉・鶏肉・豚バラ肉は原価販売） ・健康促進手当 マッスルジム北陸店通い放題 ・社食手当（トトンキッチン） トトンキッチンにて指定の朝食を無料提供 ・通販割引 自社通販商品15%OFF （友人へのプレゼント等に利用可）