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株式会社R4

仕事内容

仕事内容 ◢◤株式会社R4について──────── 元リクルートのトップセールスが中心となり、「日本一の顧客志向」という理念を掲げて立ち上げたのが私たち『Ｒ４』。 "ただ媒体を売るだけではなく、人と企業の課題に向き合い、解決に向け最善を尽くす。" そうしたスタンスで創業から20年間走り続けてきました。 ◢◤募集の背景──────── 創業事業でもある”RPOサービス”の対応領域をさらに広げ、当社事業の柱として強い組織づくりを行います。 顧客の採用に深く入り込み、伴走型でプロセスの最適化をサポートできるような体制を目指しています。 ◢◤お任せしたい業務───────── ▽顧客企業の採用戦略立案 ▽活動におけるプロセスやチャネル設計・KPI設計 ▽面談/面接代行や内定クロージング ▽説明会・カジュアル面談支援 ▽担当企業との定期ミーティング ▽応募管理、面瀬調整等の事務代行 などなど 現在の知名度や給与条件では大手に敵いませんが、採用のプロとして”ゼロ→イチ”の事業を創る面白さがあります。 ◢◤この仕事の魅力──────── ・企業の採用成功を裏側から支える、“人事担当者の右腕”として頼られる存在 ・所属企業の社員向けに行ってきたことが、顧客や社会の役に立つ ・顧客の規模や業界によって課題は様々あり、企画力・提案力といったコンサルタント能力が向上 ・組織の立上げ時期のため、事業開発や組織を一緒に作り上げることができる （雇い入れ直後）人事採用代行（RPO）業務 （変更の範囲） 会社が定めるすべての業務（他部署への異動・本人合意による職種変更の可能性あり）