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オードリー　羽田空港第1ターミナル店

仕事内容

仕事内容 Check ＞＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊創業100年以上のヒットメーカー！ ＊広い店内！各店舗にレジあり！ ＊入社1年で店長抜擢の実績多数！ ＊圧倒的商品力でマネジメントに集中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ――――――――――――――― ブランド紹介 ――――――――――――――― 『AUDREY』 いちごが大好きな女の子、 オードリーをモチーフにした いちごとチョコレートの専門店 『オードリー』。 代表商品である 「グレイシア」は その繊細な形状を均一に量産するために、 専用の機械をメーカーと共同開発。 これは世界初の取り組みでした。 また繊細であるがゆえに 関東圏のみに出店を限定。 夕方には完売してしまうなど 多くのお客様にご愛顧いただいています。 バレンタイン商品においては ジェイアール名古屋タカシマヤが主催する 「アムール・デュ・ショコラ」 （約150ブランド・2700種類以上が 販売される一大催事）において 5年連続売上＆人気でNo.1を獲得。 （2020年～） 商品の味はもちろんのこと パッケージデザインのかわいらしさでも 若い女性や海外のお客様からの人気を 集めています。 プレジィールを代表する 人気ブランドのひとつです。 ――――――――――――――― この仕事のやりがい ――――――――――――――― “育てる”ことに ￣￣￣￣￣￣￣￣ 真正面から向き合える。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで培ってきた店長スキル。 日々のオペレーションを回すだけで 終わらせてしまうのは、もったいない。 ・人が育っていく手応え ・理想の売場が形になる実感 本来、店長業務の醍醐味は ここにあるはず。 当社が手掛ける洋菓子ブランドは、 圧倒的な商品力があります。 だからこそ、 スタッフ一人ひとりと向き合い、 自分なりの考えでお店をつくっていける。 これまでの経験を活かしながら、 “もっと良い店舗運営”を 実現できる環境です。 手塩にかけて育てた部下が、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しいお店の店長として巣立っていく。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分はその席を託し、 次はSVやエリアマネージャーとして、 さらに大きなフィールドへ。 拡大期にある今だからこそ、 「上が詰まって動けない」という ジレンマはありません。 あなたのマネジメントが、 仲間の成長とブランドの未来に つながっていく―― そんな好循環を、 生み出していきませんか。 ╭━━━━━━━━━╮ ココがPOINT！ ╰━━ｖ━━━━━━╯ 【1】努力を見逃さない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果は正当に評価して、 給与やポジションとしてしっかり反映！ 年収例として、 ＊31歳・店長：450万円 ＊40歳・エリアマネージャー：600万円 という明確なビジョンがあります！ 【2】スピード感のあるキャリアパス！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1年半～2年で店長昇進のケースも多数！ 入社半年・26歳で店長になった社員や、 20代でSVに抜擢された社員もいます。 ＊店長として経験を重ねた後は… ・エリアマネージャー ・本部（催事運営、営業など） といった多彩なキャリアを歩めます。 ★店舗拡大を急速に行っており、 様々なポストをご用意しています。 【3】希望休を考慮！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日は115日で、 連続休暇の取得も推奨。 もちろん店長になっても、 希望休(土日もOK)の取得が可能です！ 【4】お店作りにこだわり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆これまでの販売実績等から、 百貨店の売り場の中でも入口に近く 広いスペースを確保することができています。 そのおかげで各店舗のロケーションに合わせ、 毎回オリジナルの什器の製作が可能に。 「吊り下げ式のディスプレイ」など、 他店にはない贅沢な空間使いとデザインで 視覚的なインパクトのあるお店作りをしています。 ◆お客様からも「かわいい」と好評の制服は その時代その時代に合わせリニューアルしています。 その際はスタッフの意見も取り入れるなど 働く側のモチベーションにも配慮しています。 【5】働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ひしめき合う百貨店店舗の中でも スペースが広く、スタッフも動きやすいです。 またレジは他店舗と共有の集中レジではなく 自分たちの店舗に1台ありますので 混雑時に焦ることもありません。 また店舗同士で「この声掛けが刺さる」 「リボンシールの貼り方で売れ行きが変わる」 といったノウハウを チャット等でリアルタイムに共有。 店毎ではなく、ブランド全体を通して お客様に喜んでいただけるお店作りを 心がけ、実践しています。 ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ■店舗運営業務を担当 店長候補としていきなり全てを お任せすることはありません。 段階的にステップアップして、 店長を目指していけます！ ＼＼まずは研修からスタート／／ ▼オリエンテーションで基礎を習得 ▼店舗で商品知識の習得や接客を実践 ▼1週間ほどで店頭デビュー！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ■店頭業務 ・レジ対応・集客・商品提案など ■店舗運営 ・売上報告などの事務対応 ・シフト作成・人員配置 ■キャスト採用・教育 ・キャストの面接 ・キャストの販売力向上に向けた教育 ――――――――――――――― プレジィールについて ――――――――――――――― 全国の百貨店を中心に、4つのブランドを展開中！ SNSやメディアでも話題を呼んでおり、 近年も新店舗の出店が続いています。 ぜひ当社で新しい一歩を踏み出しませんか。 ＜ ブランド一覧 ＞ ■GRAMERCY NEWYORK（グラマシーニューヨーク） ■AUDREY（オードリー） ■Tartine（タルティン） ■Sabrina（薫るバター サブリナ）