• 派遣社員

イーストジャパンスタッフ株式会社

仕事内容

インフォメーション 時給1,550円・月収28万円以上可。 今イチオシの求人案件です。

仕事内容 ◇。・*:。+◇ 時給1,550円・月収28万円以上可。 ◇。・*:。+◇ 残業は月10時間程度と少なめです。 4日間働いたあとは、必ず2連休。 高時給でしっかり収入を得ながら、 年間休日123日と休みも確保できる、 収入と休日のバランスが取れた工場ワークです。 入社時にフォークリフト免許を持っていない方も応募可能。 業務に必要な免許は、 入社後に会社負担で取得できます。 ━─━─━─━─━ 仕事内容 ━─━─━─━─━ 空調により 一定温度に管理された飲料工場で、 商品を包装・梱包するための資材を準備します。 主にお任せするのは、 フィルムや段ボールを 機械へセットする作業です。 ━─━─━─━─━ 具体的には ━─━─━─━─━ ・包装用フィルムや段ボールの準備 ・フィルムロールの機械へのセット ・段ボールを積んだパレットのセット ・作業後の片付け ・機械の稼働状況の確認 など フィルムロールは直径50～60cm、 重さは5～10kg程度です。 セットする際には、 手で持ち上げる作業があります。 段ボールは、 一箱ずつ手積みするのではありません。 フォークリフトを使い、 パレットに積まれた状態のまま 機械へセットします。 資材交換は1日に数回程度。 常に資材を運び続ける仕事ではなく、 自分の担当工程を基本一人でコツコツ進めます。 接客や電話対応はありません。 人と話し続ける仕事より、 決められた手順に沿って 作業に集中したい方に向いています。 ※適性や工場内の状況により、 充填工程や調合工程などへ 配属される場合があります。 ━─━─━─━─━ 未経験から始められます ━─━─━─━─━ 工場勤務や機械操作の経験は問いません。 入社初日は、 工場内の安全教育と 作業内容の説明からスタートします。 食品工場で働く際のルールや 注意点を確認してから、 実際の作業を覚えていただきます。 機械化・マニュアル化が進んでいるため、 決められた手順を一つずつ覚えていけば 大丈夫です。 現在、 イーストジャパンスタッフからも 4名が勤務しています。 最も長いスタッフは、 同じ職場で3年間勤務しています。 長期で安定して働きたい方にもおすすめです。 ━─━─━─━─━ この仕事のポイント ━─━─━─━─━ 。・*:。+。・*:。+ 4日働いたら、必ず2連休 。・*:。+。・*:。+ 勤務は「4日勤務・2日休み」の繰り返しです。 4日間は同じ時間帯で勤務し、 2連休を挟んで次の勤務時間帯へ切り替わります。 毎日勤務時間が変わるシフトではありません。 平日休みもあるため、 役所や病院、買い物などの用事を 混雑の少ない日に済ませやすいことも メリットです。 希望休の申請も可能です。 工場の機械メンテナンスなどが行われる閑散期には、 3～5日程度の連休が年に数回あります。 。・*:。+。・*:。+ 残業少なめでも月収28万円以上可 。・*:。+。・*:。+ 高収入の理由は、 長時間残業ではなく、 高時給と深夜割増です。 残業は月10時間程度。 仕事だけで一日が終わるような働き方を避けながら、 安定した収入を目指せます。 。。・*:。+。・*:。+ フォークリフト免許を会社負担で取得 。。・*:。+。・*:。+ 入社時点で フォークリフト免許を持っていない方も 応募できます。 業務に必要な免許は、 入社1週間後から取得可能。 受講費用は会社が全額負担します。 資格取得後も、 フォークリフトに乗り続ける仕事ではありません。 メインとなるのは、 包装資材の準備や機械へのセット作業です。 ※資格取得は業務上必須です。 ※休日に受講していただき、受講中の給与支給はありません。 ※資格取得支援には一定期間の勤務条件があります。 。。・*:。+。・*:。+ 温度管理された清潔な工場 。。・*:。+。・*:。+ 工場内は、 季節を問わず 一定温度に管理されています。 食品・飲料を扱う工場のため 衛生管理は徹底されていますが、 その分、清潔な環境で働けます。 使用した作業服は、 毎日無料でクリーニング。 自宅へ持ち帰って洗濯する必要はありません。 。。・*:。+。・*:。+ 工場内設備も充実 。。・*:。+。・*:。+ ・社員食堂あり／1食200円～400円 ・休憩室完備 ・鍵付き個人ロッカー ・更衣室完備 ・無料駐車場 ・自動販売機あり ・24時間利用できるトレーニングルーム ・作業服の無料クリーニングサービス 食堂を利用すれば、 毎日の食費も抑えられます。 ━─━─━─━─━ 仕事のやりがい ━─━─━─━─━ スーパーやコンビニなどで目にする飲料が、 商品として出来上がっていく工程に関われます。 飲料は日常生活に欠かせない身近な商品です。 安定した環境で、 長期的に働きたい方にも適しています。 また、派遣先メーカーでの 正社員登用実績もあります。 過去4年間では1名が、 勤務開始から約2年で 派遣先メーカーの社員へ登用されました。 必ず登用される制度ではありませんが、 長く働きながら直接雇用を目指せる可能性があります。 ━─━─━─━─━ この仕事の大変なところ ━─━─━─━─━ 食品・飲料を扱うため、 衛生ルールを守る必要があります。 勤務中は アクセサリー類をすべて外していただきます。 爪・香水・メイクなどにも 工場内の規定があります。 また、交替勤務のため、 日勤のみを希望する方には向いていません。 フィルムロールをセットする際には、 5～10kg程度の資材を手で持ち上げる作業があります。 仕事内容や勤務条件を事前に確認したうえで応募できるよう、 職場見学にも対応しています。