正社員
Fantia株式会社

【技術責任者兼開発管理部長】クリエイター支援プラットフォーム「Fantia」 web/オープンプロジェクトマネージャー

月給513,000円以上
就業時間 10:00～19:00（所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

業界未経験者歓迎
固定時間制
転勤なし
土日祝休み
服装自由

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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既存の自社プラットフォームの運営、新しいプラットフォームの設計と開発マネジメントをリードし、新規サービスや機能改善を推進します。

企業・求人の特色累計登録ユーザー数【1500万人超】のクリエイター支援プラットフォーム「Fantia」コンテンツ販売サービス「ファンティアマーケット」は開始から約3ヶ月で取扱商品数が21万点を突破!

職種/仕事内容

企業名Ｆａｎｔｉａ株式会社求人名【技術責任者兼開発管理部長】クリエイター支援プラットフォーム「Fantia」仕事の内容既存の自社プラットフォームの運営、新しいプラットフォームの設計と開発マネジメントをリードし、新規サービスや機能改善を推進します。また、チームの強化および育成を通じて、お客様に高品質なサービスを提供できる強固な開発体制を構築します。なお、現状は、グループ企業からの出向者(エンジニア)を中心とした体制ですが、外部ベンダーのマネジメントや自社開発体制の構築を担っていただくことも想定しています。 ※成人向けコンテンツに関わる場合がございます募集職種【技術責任者兼開発管理部長】クリエイター支援プラットフォーム「Fantia」

勤務地

Fantia株式会社
東京都千代田区外神田三丁目5番12号聖公会神田ビル4F

予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都千代田区外神田三丁目5番12号聖公会神田ビル 4F 最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙備考：原則テレワーク転勤：無

Fantia株式会社

勤務時間

固定時間制就業時間 10:00～19:00（所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

給与

月給513,000円以上想定年収 700万円～850万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥513,000～基本給￥342,000～固定残業代￥91,000～諸手当￥80,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

休日休暇

休日休日：120日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季3日年末年始3日その他（）有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備リモートワーク可（全従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：給与前払い制度、永年勤続表彰、社内貸付金、定年制あり60歳再雇用制度あり上限65歳

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：設立：2023年10月代表者：代表取締役吉田博高従業員数：20人資本金：株式公開：非公開本社所在地：〒101-0021 東京都千代田区外神田三丁目５番１２号その他備考・企業からのフリーコメント：「全てのクリエイター夢実現のために」 Fantiaは、全てのクリエイターが才能を発揮し創造性を育み表現するためのオンラインプラットフォームを提供して参ります。ファンティア[Fantia]は、イラスト・漫画・小説・コスプレ・音楽・映像作品など、各方面で活躍されているクリエイターの皆さまに、自由な作品発表と、さらなる創作活動のための資金獲得の場を提供する、クリエイター支援プラットフォームです。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

対象となる方

必要な経験・能力等【すべて必須】■開発会社におけるプロジェクトリーダー、マネジメント経験 ■プロジェクト管理経験（例：アジャイル、スクラム） ■ビジネス戦略や目標達成に向けた技術的ビジョンの策定の経験 ■ステークホルダー各部門との調整やコミュニケーション経験【歓迎】■ソフトウェア開発の実務経験5年以上 ■スタートアップや新規事業での経験 ■最新技術トレンドへの知識と学習意欲 ■複数のプログラミング言語での実務経験 ■大学のコンピュータサイエンスや関連分野の学士号またはそれに準ずる経験学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。