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東京臨海熱供給株式会社

職種/仕事内容

企業名 東京臨海熱供給株式会社 求人名 【電気設備技術者】リモート可/残業ほぼなし/転勤無し◎東京臨海副都心エリア 仕事の内容 ≪リモート可/残業ほぼなし/転勤無しで働きやすさ◎≫臨海副都心地域における冷暖房・給湯用の熱供給会社である当社にて熱供給設備等の更新、増設工事に係る企画立案、設計及び施工監理をお任せいたします。 【具体的には】本社を拠点に、特高受変電設備の更新や熱源設備の更新・増設工事に関わる企画立案から設計、施工監理までを担当します。自社で全ての業務を行うのではなく、委託先や協力会社と連携しながら進めていきます。案件ごとに主担当者となりますが、チーム内で情報共有を図り、相互にサポートできる体制で業務を進めています。【携わるエリア】「熱供給区域」に指定されている台場地区、有明南地区、及び青海地区 募集職種 【電気設備技術者】リモート可/残業ほぼなし/転勤無し◎東京臨海副都心エリア

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:45～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給347,000円～480,000円 想定年収 579万円～808万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥347,000～￥480,000 基本給￥347,000～￥480,000を含む/月 ■賞与実績:4.85月分(昨年度実績) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（年末年始休暇 12/29～1/3） 有給休暇：有（10～20日）（詳細は以下備考欄参照）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：臨海副都心地域のオフィス、テレビ局、店舗、病院、レジャー施設、展示場、ホテル、国の防災拠点等の施設に冷暖房・給湯用の熱を供給 設立：1990年02月 代表者：代表取締役社長 櫻井政人 従業員数：26人 平均年齢：59.0歳 資本金：10,400百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社東京臨海ホールディングス 100.0％ 本社所在地：〒135-8071 東京都江東区有明 三丁目６番１１号 ＴＦＴビル東館７Ｆ 本社以外の事業所：■台場管理事務所 港区台場2-3-2 ■有明南管理事務所 江東区有明3-7-26 ■青海南管理事務所 江東区青海2-5-10 関連会社：(株)東京臨海ホールディングス、(株)東京テレポートセンター、東京港埠頭(株)、(株)東京ビッグサイト、(株)ゆりかもめ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社の属する臨海ホールディングスグループについて】 熱供給事業・施設管理事業、交通事業、ビル事業、展示会事業及び埠頭事業の５つの基幹事業に加え、CSRとして、先進的な都市環境の創出と安全・安心まちづくりや地域の特色を活かした観光振興など、地域へ貢献する取組を進め、東京都と一体となって臨海地域のエリアマネジメントを担っていきます。 【地域熱供給とは】一般的に、建物が複数の場合、個別の建物毎に冷暖房設備を設置する「個別熱源方式」ですが、これでは、各建物毎に異なる熱需要に応じて、それぞれの建物毎に熱源設備が必要となり、合計すると過大な設備が必要となります。地下の熱源設備や屋上の冷却塔などにも多くの面積を必要とします。これに対して「地域熱供給方式」は、一定地域内の建物群に対して温水・冷水・蒸気等の熱媒を熱源プラントから導管を通じて供給するものです。地域熱供給では、その地域で複数の建物の熱需要をまとめ、平準化できることから全体として設備容量を抑えることが可能となり、様々なメリットが生まれます。 決算情報： 決算期2024/03 売上高6,231百万円 経常利益1,327百万円 決算期2025/03 売上高6,454百万円 経常利益1,077百万円 決算期2026/03（今期予測） 売上高6,223百万円 経常利益539百万円 ※決済単位：単体