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正社員
株式会社ICMG

【組織開発コンサル】大手企業の経営層と共に育成設計/年休129日/フレックス戦略/経営コンサルタント

次世代リーダー育成と組織変革を手掛ける当社にて「組織開発・育成コンサルタント」をお任せします。大手企業の経営層と協働し、育成プログラムの企画から実装まで一気通貫で伴走いただくポジションです。

年俸6,000,000円～9,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：480.0時間/年

休日休暇

休日休日：129日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始4日その他（）有給休暇：有（10日～）

勤務地

株式会社ICMG

東京都千代田区丸の内2-1-1　明治安田生命ビル11階

株式会社ICMG

予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル11階最寄駅：東京メトロ千代田線二重橋前駅、JR 山手線東京駅徒歩5分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：【就業場所の変更範囲】本社、もしくは当社の指定する場所転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色経営と組織の両面から企業変革を支援する対話型コンサルティングファーム。「人/組織/文化」といった非財務資本に着目し、企業自らが戦略実行力を高める経営支援・グローバル人材育成等、人と組織の変革を促すプログラムを国内外で展開

企業名株式会社ＩＣＭＧ求人名【組織開発コンサル】大手企業の経営層と共に育成設計/年休129日/フレックス仕事の内容次世代リーダー育成と組織変革を手掛ける当社にて「組織開発・育成コンサルタント」をお任せします。大手企業の経営層と協働し、育成プログラムの企画から実装まで一気通貫で伴走いただくポジションです。次世代リーダー育成プログラムの企画/設計/運営を担当いただきます。経営課題に直結する育成テーマを設定し、ワークショップ設計やファシリテーション、1on1コーチングを通じて行動変容を支援します。プログラム後は新規事業創出や組織変革の実装まで伴走し、成果につながる支援を行います。東京を拠点に海外拠点と連携し、グローバルな視点を取り入れた育成・変革プロジェクトにも携わることが可能です！募集職種【組織開発コンサル】大手企業の経営層と共に育成設計/年休129日/フレックス

対象となる方

必要な経験・能力等【いずれか必須】●組織開発や人材開発領域での経験 ●インハウスでの人材育成担当の経験 ●ファシリテーション・コーチング経験【魅力】 ■戦略立案から実装・行動変容支援まで一気通貫で担当できる ■次世代リーダーやハイポテンシャル層の成長に深く関われる ■新規事業創出・組織変革など成果につながる実務を経験 ■経営層と直接議論、育成テーマを共創 ■海外拠点との連携でグローバルな視点を獲得学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
転勤なし
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

年俸6,000,000円～9,000,000円想定年収 600万円～900万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：年俸制備考：年俸￥6,000,000～￥9,000,000 基本給￥3,569,616～￥5,354,424 固定残業代￥2,430,384～￥3,645,576を含む/年諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：■基本制度・社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険（労災保険）・在宅勤務（一部従業員利用可）・企業型確定拠出年金制度、慶弔金、団体生命保険ほか ■グローバルに活躍する機会／デュアルオフィス制度・個人の特性・キャリア志向に応じて、東京・シンガポール・バンガロール（インド）等で勤務するオポチュニティ・デュアルオフィス制度：海外勤務時、日本滞在中は東京オフィスからの勤務もOK ■経験豊富な経営メンバーへの相談機会・日本大企業のCクラスポジションを歴任した経験豊富なメンバーが経営に参画・パーソナルなキャリア相談からプロジェクトのアドバイスまで、近い距離感で壁打ち可能 ■チームビルディング支援・社内懇親会への一定額補助・チームビルディング／チーム横断コミュニケーションの促進

職場環境・雰囲気

配属先情報 HCM（Human Capital Management）Team 当社HP：https://www.icmggroup.com/

その他

備考当社は研修提供に留まらず、経営課題の特定から育成施策の立案、変革プロジェクトの推進までを包括的に担う点が特徴です。受講者は次世代リーダー候補やハイポテンシャル層であり、経営層と直接議論しながら育成テーマを共創するため、企業の未来をつくる重要な役割を担えます。ワークショップ設計やファシリテーション、1on1コーチングなど幅広いスキルを実践し、プログラム後の新規事業創出や組織変革の実装まで伴走することで、育成と経営の両面で市場価値を高められます。【業務内容の変更範囲】当社の定める業務【給与補足】上記想定年収に加え、個人・会社の業績により別途賞与が支給される場合がございます。【休日補足】研修プログラムの構成上、数ヶ月に1回程度、地方（または海外）への出張を含む研修・ワークショップ、またそのための移動が土日に発生する可能性がございます。その場合は必ず振替休日を後日取得いただきます。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■戦略デザインと実行支援、イノベーション＆事業開発支援、組織変革＆人材開発支援、事業共創（社会実装含む）、VC（ICMG共創ファンド）■知的資本評価、統合レポート、グローバルリーダーシップトレーニング、プラットフォーム型人材開発サービス設立：2000年04月代表者：代表取締役社長舩橋元従業員数：110人平均年齢：38.0歳資本金：336百万円株式公開：非公開本社所在地：〒100-0005 東京都千代田区丸の内２－１－１明治安田生命ビル１１階本社以外の事業所：シンガポール／米国／中国／インド／スウェーデン関連会社：ICMG Holdings Pte. Ltd. ／ICMG Digital Pte. Ltd.／ICMG Ventures Pte.Ltd.／ICMG TD Pte. Ltd.／株式会社ICMG Partners／株式会社ICMG Digital その他備考・企業からのフリーコメント：ICMG Groupでは、日本・シンガポール・インド・シリコンバレー等をベースに、日系大企業のトップマネジメントへのコンサルティングサービス・ベンチャーキャピタル事業を展開しています。私たちは、企業の非財務価値（＝知的資本）を事業創出の根幹に据え、次世代経営人材の育成や組織開発を通じて「企業変革」を実現する共創パートナーです。本ポジションでは、経営層や次世代リーダー層に向けた実践的な人材育成研修の企画・設計・実行をリードいただきます。既に決まった型がある“研修企画”ではなく、クライアント企業の経営課題や変革テーマと連動した育成施策を立案し、組織課題に応じて、1on1コーチングや、役員向けワークショップの設計・ファシリテーションも担っていただきます。企業の未来に深く関わる「人」の課題に正面から向き合い、受講者自身も気づいていない暗黙知を引き出し、事業創出につながる組織と個人の変革を推進していく場において、プログラムをリードいただきます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：無採用人数：2名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。