• 正社員

リハビリテーション颯みずの

仕事内容

PR・職場情報 ～オススメ制度～ 1.≪仕事と育児の両立を支える制度≫ 育休明け社員向けに正社員再登用制度を導入。 復職時の状況や希望に応じて雇用形態を選択できます。 2.≪定年後も働きたい方の思いに応える制度≫ 定年(65歳)後の再雇用制度の適応を75歳までとし、安心して長いキャリアを歩めます。 3.≪私生活とのバランスを応援する制度≫ 働く方々の健康確保とワーク・ライフ・バランスの推進のために、勤務間インターバル制度を採用しています。 4.≪安心の研修制度≫ 入社後は半日のオンライン研修に参加し、現場では先輩スタッフが一緒について指導いたします。 なにか困りごとがあればすぐにでも相談できる環境です！ アットホームな環境で、のびのび働くことが出来ますので、少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください♪ もちろん見学も出来ます！ この求人はリハビリテーション颯みずのに代わって株式会社start.fが掲載しております。 株式会社start.fは、東海地区を中心に介護・保育・医療をメインとした人材紹介サービスを行っている会社です。 求人の特徴 【ジェネラリストという道を選んだあなたへ、ようこそRASHIKSへ！】 "プラットホームの上だけが私たちの表現する場所ではない" ・高齢者の自立支援に真正面から立ち向かう事業所づくりをしませんか ・リハビリ専門職の知識・経験を存分に活かし、動作指導・生活指導をベースにした「活動」と「参加」を実現したい。 ・「マッサージをして欲しい」「揉んで欲しい」という一時的な要望に応えるだけではなく、関わる利用者の身体・生活・習慣・人生を理解し、長期的な視点に立ち“触れない”支援ができる療法士を求めています。 ■私たちのミッション 齢を重ねた方、障がいと共に歩まれる方、病を抱える方に対し「身体」「生活」「社会」領域において包括的支援を行うことで、潜在化しているエネルギーをエンパワメントし、自分らしい生き方を根底に置いた様々な自律を支えます。 ■目指すチーム 全てを自分事として受け止め、会社のビジョン・方向性に沿って主体的・自律的に活動できる集団を目指します。 応募後、直接法人さまよりお電話がはいります。 お問い合わせ番号 0561-76-8691 【備考】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募条件 理学療法士または作業療法士 普通自動車免許

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 長期
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 即日勤務OK
• 平日のみOK
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 研修あり
• 社会保険完備
• 制服貸与
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 家庭都合休OK
• シフト制
• 長期休暇あり
• 昇給あり