募集情報
【SNSディレクター】大手企業SNSの「中の人」になれる!SNSが好きな人募集♪未経験歓迎!
アピールポイント: ■■■ Webスキル×マーケティング知識で、強みを持った人材になる!! ■■■ 「営業だと手に職が付かない。専門的な事をやっている人を見ると、この先が不安。」 「Webを活用した仕事の経験がないけれど、この先大丈夫かな?」 そんな危機感をお持ちのあなた、当社で【SNSディレクター】になりませんか? 営業との親和性が高い業務なので、営業やコンサルティングの経験がある方が活躍できるお仕事です! SNSを含むWeb・デジタルマーケティングなどの専門スキルを身に着けることができ、 今後のキャリアの幅が広がります。 ご希望があれば、ゆくゆくはWebディレクターやインタラクティブプロデューサーへステップアップすることもできます。 ■■■ スキルを身につけたい!成長したい!という気持ちがあれば、未経験でもWelcome! ■■■ SALは、常に市場や顧客ニーズの変化に柔軟に対応してきました。 多岐にわたる業界の豊富なSNS運用実績によるノウハウがあり、ナレッジ共有もされています。 メンバーはみなSNSに精通したエキスパートのため、 スキルアップがしたい!SNSのプロになりたい!という意欲があれば、 自身を最大限に成長させることができる環境が整っています。 例えば、 入社して3か月のBさん。前職は自動車販売の営業をしていました。 マーケティングについての知識を身につけたいと思い、転職を決意! SALのWebマーケティングの基礎研修に全力で取り組み、OJTでのキャッチアップも能動的に行動。 今ではインターネット広告を運用して、集客までを1人でできるようになりました。 大切なのは今までの経験よりも「成長したい!知識を身につけたい!」という向上心を持っていること。 スキルアップしたい方は、ぜひご応募ください! ■■■ SAL独自の制度で、わがままに生きる! ■■■ 当社では「SRS制度」という、ライフステージの変化に伴って働き方を選択できる制度を設けています。 育休復帰応援制度やリモート勤務などがあり、 出産や育児、家族の介護や地方への引っ越しで「今まで通りに働けなくなる」という心配がなく、 その人のスタイルに合わせて、効率的な業務遂行ができる環境が整っています。 他にも、週1回出社時のランチ手当や誕生日プレゼント制度など、手厚い福利厚生で働き方をサポートします!
