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グループホーム 長浦らく楽

仕事内容

手当について☆ ●住宅手当 賃貸住宅の場合 月2万6800円 持家の場合 一律 月8000円 ●扶養手当 配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 例1:配偶者及び子2人（高校生と小学生）を扶養の場合、月3万3800円を支給 例2:母子又は父子家庭で2人（高校生と小学生）を扶養の場合、月2万1700円を支給 ●通勤手当 公共交通機関の場合、定期券代分支給 自動車の場合、通勤距離に応じ法人規定により支給 働き方に関する認証☆ ■健康経営優良企業2025 2024年に引き続き、経済産業省より認定されました。 健康経営優良企業とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。 ■くるみん認証 次世代育成支援対策推進法に基づくくるみん認定企業に選ばれました。知多学園が重視する子育て支援対策に対し高い評価がいただけました。 ■あいち女性輝きカンパニー認証 女性の活躍推進に向け、トップの意識表明・採用拡大・職域拡大・管理職登用・育児介護制度の整備などに取り組んでいる企業を愛知県が認証する制度です。 ■愛知県ファミリーフレンドリー企業認証 社員が仕事と生活の調和を図ることができるよう積極的に取り組んでいる企業を広く紹介するための、愛知県による登録制度です。 就職お祝い金が出る！「就職支度金」制度があります☆ 規定により、直接ご応募の方には就職支度金（入社祝い金）10万円の支給がございます♪ ※中途入社の方が対象となります

グループホーム 長浦らく楽 求人概要 グループホーム 長浦らく楽：介護福祉士（オープニング）/正職員 2026年8月オープンのグループホーム！住宅手当や扶養手当などの各種手当や様々な福利厚生が充実！！就職支度金（入社祝い金）10万円支給☆【知多市、長浦駅、グループホーム、介護福祉士、正職員】 職種 介護福祉士（オープニング） 所在地 〒478-0042 愛知県知多市長浦1-127 給与 月収27万0800円（月給24万2400円＋夜勤手当2万8400円※1回7100円×4回） 月収30万7000円（月給26万3200円＋夜勤手当3万3800円※1回7300円×6回） ※上記は夜勤4～6回の場合の月収例です。詳細は下記ご確認ください。 月給24万2400円～26万3200円＋夜勤手当（1回7100円～7300円） ※月給には下記手当を含みます ・特殊業務手当:1万5000円 ・処遇改善手当:3万3000円 ※経験･能力により異なります ※別途、住宅手当･扶養手当等があります 求人詳細 2026年8月オープンのグループホーム！住宅手当や扶養手当などの各種手当や様々な福利厚生が充実！！就職支度金（入社祝い金）10万円支給☆【知多市、長浦駅、グループホーム、介護福祉士、正職員】 定員18名のグループホームで介護福祉士を募集中！家庭的な雰囲気の中、一人ひとりに寄り添った介護ができます♪WEBもしくはお電話でお気軽にお問い合わせください！ 職種 介護福祉士（オープニング） 仕事内容・PR ＜お仕事内容＞ 2026年8月開設予定の認知症対応型グループホーム（定員18名）にて、介護福祉士として専門性を活かした介護サービスの提供をお任せします。 認知症ケアの専門職として、ご利用者様が住み慣れた地域でその人らしい生活を続けられるよう支援していただきます。 ～主な業務内容～ ・認知症高齢者への専門的な介護支援 ・身体介護および生活援助 ・ご利用者様の状態把握と個別ケアの実践 ・介護計画に基づくサービス提供 ・介護記録の作成および情報共有 ・ご家族との連絡・相談対応 ・介護スタッフへの助言やフォロー ・多職種との連携によるケアの実施 ◎介護福祉士としての知識や経験を活かし、ご利用者様一人ひとりに合わせた個別ケアを実践できる環境です。 ◎看護師やケアマネジャーなど多職種と連携しながら、質の高い認知症ケアに取り組めます。 ◎オープニングスタッフとして、サービス体制やケアの仕組みづくりにも携わることができます。 ＜この求人の特徴＞ ◎定員18名の少人数ユニットケア ◎認知症ケアの専門性を高められる環境 ◎多職種連携によるチームケアを実践 ◎介護福祉士としての経験や資格を活かせる ◎新規開設施設の立ち上げに参加可能 ＜求める人物像＞ ◎介護福祉士資格を活かして活躍したい方 ◎認知症ケアに関心のある方 ◎ご利用者様主体の介護を実践したい方 ◎後輩育成やチームづくりにも興味がある方 ◎新しい施設でキャリアアップを目指したい方 ＜社会福祉法人知多学園について＞ 愛知県内で高齢者福祉事業・児童福祉事業を幅広く展開している社会福祉法人です。 「利用者様だけでなく職員も大切にする法人」を目指し、働きやすい環境づくりを推進しています。 ・愛知労働局認定「くるみん認定」取得 ・経済産業省認定「健康経営優良法人」 ・充実した研修制度とキャリア支援体制あり ◎長く安心して働ける環境のもと、専門職として成長を続けることができます。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし