• 正社員

株式会社Orea

仕事内容

アピールポイント: 【働き方】 フルリモートOK ！ 全国好きな場所で働けます 。 フレックス制 （コアタイム13～18時 ） で 自由なスタイルを実現。 ※研修期間中は、 Oreo社の関連企業にて、 事務職やコールセンター職の お仕事も合わせてしばらくあります。 一般ビジネススキルの習得を 目的としたものです。 研修期間終了後に フルリモートになります。 【休日】 年間休日120日 。 土日祝休みでプライベートも 満喫できます。 GW・夏季・年末年始休暇あり 。 【残業】 残業は月平均10時間以下 。 原則定時退社 のため、 仕事終わりの時間も 大切にできます。 【未経験OK】 最長1年の手厚い研修あり 。 専任メンターが全力サポート 。 応募条件は一切ありません 。

仕事内容: SNSや広告で使用する 動画コンテンツの 制作をお任せします。 「SNSが好き 」 「YouTubeをよく見る 」 そんな方にピッタリです。 入社後は最⻑1年の研修からスタート! 研修期間中は、 Oreo社の関連企業にて、 事務職やコールセンター職の お仕事も合わせてしばらくあります。 一般ビジネススキルの習得を 目的としたもので、 数カ月間ほど、 毎日出社勤務になります。 研修期間終了後に、 クリエイター職としての トレーニングならびに 実務がスタートします。 ▼STPE01 一人で案件担当できるまで全力サポート! オーダーメイド研修! 「動画クリエイターとは なにをする仕事?」 「どんなことをすればいい?」という 基本からレクチャー! 学習の進度に合わせて ”あなたのためだけに” 研修をカスタマイズいたしますので、 安心してチャレンジしてください! 加えて ▼STEP02 プロジェクトにチャレンジ! 先輩社員と一緒にプロジェクトへ参画! 今まで学習したことを活かして 「YouTube動画の編集」 「TikTok動画の企画」 「広告用動画 のディレクション業務」など、 あなたのやりたい仕事や 挑戦したい領域の案件をお任せします。 また、ご経験によっては、 Webを活用した マーケティング(ブランディング)も お任せいたします。 ▼STEP03 ゆくゆくは独立も可能?! 当社で動画クリエイターとしての 経験を積んだ後は、 フリーランスや独立に チャレンジすることも可能! 独立支援などの制度も整え ています。 ≪ 研修プログラム例 ≫ 1~3カ月目 : eラーニングで動画編集の基礎を学習、 簡単な編集を行いながら、 週に1度講師からの勉強会 その間、営業やビジネスマンとしての 基礎を改めて培って頂きたいので 電話対応や事務対応も並行して 行って頂いております。 4~6カ月目 : クライアント先からの案件業務、 編集だけでなく 動画ディレクション、企画 など ●講師は現役の動画クリエイターが努めます ●専任のメンターが学習 ・業務上の不安に寄り添います ●経験者の方は1カ月くらいで 案件にアサインすることも可能