• 正社員

株式会社オズマピーアール

職種/仕事内容

企業名 株式会社オズマピーアール 求人名 【PRコンサル(IBD部)】博報堂G/企業の経営、事業課題の解決/ブランディング支援 仕事の内容 PRプロデューサーとして、日用品や通信、飲食、IT/Tech、インフラ、エンタメといった様々な業界のBtoB、BtoCの企業から外資系企業の日本法人、官公庁・地方自治体まで、幅広いクライアントを担当できます。 ■クライアントの広報基盤構築・広報組織強化・広報戦略立案・広報活動計画策定サポート■オリエン後の与件整理～課題に立脚した企画提案と実行にあたっての最適なチーム組成■獲得した案件全体のマネジメント・ディレクション■広報活動全般に関するコンサル・アドバイジング■IPOを基点とした統合コミュニケーションプラン策定、各種施策の企画～実施■オウンドメディア制作、PRイベントやSDGs/CSR活動に関する企画～実施 募集職種 【PRコンサル(IBD部)】博報堂G/企業の経営、事業課題の解決/ブランディング支援

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

給与

月給301,000円～460,000円 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥301,000～￥460,000 基本給￥240,000～￥367,000 固定残業代￥61,000～￥93,000を含む/月 ■賞与実績:1回（6月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（フリーバカンス制度(3日連続休暇 3回/年)） 有給休暇：有（10～40日）（※入社月に応じて変動有）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：※定年60歳（雇用延長65歳）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■国内外の企業/政府関係機関/公的団体を含む、各クライアントへ総合的な 広報サービス(パブリックリレーションズ)を提供しています。 様々なニーズに迅速に対応しながら、企画立案～実施まで一貫して手掛けています。 設立：1963年10月 代表者：代表取締役社長 中尾 敏弘 従業員数：202人 平均年齢：36.2歳 資本金：21百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社博報堂 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒102-8025 東京都千代田区 紀尾井町３－２３ 本社以外の事業所：■関西支社：大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9 淀屋橋PREX10F 関連会社：■株式会社博報堂 ■株式会社ジェイ・ピーアール ■ピーアールコンビナート株式会社 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】設立60年。専門業界/専門手法のプロが、顧客のニーズに合わせた最適なプランをオーダーメイドで実施。ＰＲ戦略の企画、立案、実施をサポート。多角化する生活者の視点に対応する様々なPR戦略を立案し、コミュニケーションに必要な施策を提案。業界/領域に応じて様々な角度から情報を収集/分析し、各分野のスペシャリストがサポートしております。 【強み】博報堂独自の生活者調査データベースに加え、コンテンツ制作、オウンドメディア制作、マス広告、デジタル広告など、博報堂グループ各社と連携した幅広い提案が可能です。 【職場環境・風土について】積極的に自分の意見を提案することは大歓迎。そこに中途入社や異業界の出身であることなどの垣根はありません。チームを組んで動く仕事が殆どで、つねに意見が飛び交っている活気のある職場です。また、男女比は半々、平均年齢34歳。風通しがよく、個人の裁量も大きく、社歴に関係なく思う存分に能力を発揮できる環境です。モチベーションの高い社員が多いカラフルオズマ集団です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体