• 契約社員

株式会社電通デジタルアンカー

職種/仕事内容

仕事内容: ≫≫≫⭐️当社の魅力ポイント！⭐️≪≪≪ ✅成長するWEB広告業界でスキルUP ✅リモートワークOK！ ✅土日祝休・時間休も取れてライフワーク◎ ✅電通グループで安定の事業基盤 ✅【2025年度】年間休日124日 上記に加え、 夏季休暇：3日 秋季休暇：1日 ＼年間のお休みは実質128日！／ 夏季休暇と有給休暇を組み合わせて取得する社員も多く、しっかりリフレッシュできます♪ -------------------------------------------- 【仕事内容】 企業のSNSアカウントの運用、ソーシャルメディアを活用したコミュニケーション施策において、 投稿企画や投稿設定、KPIレポートの作成、またそのディレクション等、運用業務の中核を担うお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・企業のSNSアカウントの投稿企画、投稿予約設定、進行管理 ・企業のSNSアカウントのKPIレポート、考察作成（月次・週次・日次） ・その他、ソーシャルメディア施策に関する諸業務やサポート

勤務地

アクセス

アクセス: 地下鉄「大通」駅から徒歩5分以内

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00（実働8時間） ※休憩1時間 残業月平均12時間以内

給与

月給199,960円～301,660円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥199,960 〜 ￥301,660は1か月当たりの固定残業代￥26,960（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ※1か月当たりの固定残業代は変動する場合がございます。 ※デジタルマーケティング業界経験者は上記範囲外の給与相談可能（現在給与を考慮） 【契約更新について】 ・契約更新：有（契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断） ・更新上限：有（通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし） 【昇給あり／年2回】 ▼役職手当：サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当：スキルグレード（1～150）に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価／パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。 【正社員登用制度】 スキルを身に付け、長く働いてくださる方を求めています。 所定の基準（スキル基準や勤怠等）を満たした後、 ご本人より希望申請→面接・合格となれば正社員登用となります。 詳細は入社後にご説明いたします。 ※24年度実績：9名希望→8名正社員登用

休日休暇

休暇・休日: 【年間休日124日】　※2025年度 ・完全週休2日制（土日祝） ・夏季休暇（3日）・秋季休暇（1日） ・年末年始休暇 ・産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ・特別休暇（結婚休暇、慶弔休暇など） ＜有給休暇詳細＞ ▼付与日：毎年1月1日 ▼付与日数 ・休暇年度初年度 └1月～6月入社：10日 └7月～9月入社：5日 └10月～12月入社：2日 ・休暇年度2年度：15日 ・休暇年度3年度：15日 ・休暇年度4年度以降：20日 ※「半休」や「1時間単位」で取得できます。 例えば12時から出社したり、夜に予定がある場合 17時に退勤するなど、多様な働き方が可能です！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費規定支給（月上限25,000円） ・テレワーク手当（月上限5,000円） ・昇給あり（年2回） ・健康診断 ・残業手当 ・結婚祝金、出産祝金 ・PC貸与 ・コミュニケーションスペース（休憩室） ・ウォーターサーバー、無料ドリンク（コーヒー等） ・ストレスチェック制度 ・有給奨励日、ノー残業デーあり ・私服勤務OK（服装自由） ・髪型、髪色自由 ・ネイル、アクセサリーOK

その他

その他: 【会社概要】 企業名　：株式会社電通デジタルアンカー 事業内容：デジタルマーケティング領域における運用およびオペレーション業務 所在地（本社）　：東京都港区東新橋 1-8-1 従業員数：430名（2025年7月時点） 会社URL：https://www.dentsu-danchor.co.jp/ -------------------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募→書類選考→面接（1～2回）→採用 ✬お気軽にお問い合わせください 雇用形態: 契約社員 給与・報酬: 199,960円 - 301,660円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間