• 正社員

医療法人大壮会　久喜すずのき病院

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、医療事務、一般事務 ✅️他職種との連携し チーム活動を大切にしています！ ✅️年間休日120日以上、 月の残業15時間以内！ ✅️子育て中の職員も大活躍中！ ✅️未経験でも安心の研修体制！ 希望休や有休も気兼ねなく申請可能！ ✅住宅手当、食費補助手当、 資格手当等充実の福利厚生！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅医師の事務作業補助全般 ✅診断書等の文書作成補助 ✅外来診療においての事務的診療支援 幅広い年齢の患者様に対して、 医師、看護師、事務職が連携を図りながら うつ病、 統合失調症、認知症など、 あらゆる精神疾患の治療を行っています。 関連病院「久喜すずのき病院（精神科）」 サテライトクリニックであるため、 退院後の治療継続、 社会復帰の促進に力を入れています。 ✨充実の研修・教育体制✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験から精神科医療のプロを育成する 手厚い教育体制を整えています。 新人さんに向けた 職種ごとに応じた研修や 精神科の基礎を固める「概論研修」と、 踏み込んだ知識を習得する 「各論研修」を用意していて、 多職種で学ぶ時間をつくることで 質の高いチームアプローチの実践に つなげています！ ✨職場の雰囲気✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 院内は明るく開放的な雰囲気で、 多職種チームで感染対策や 行動制限最小化に取り組むなど、 患者様にもスタッフにも 快適で安心な空間づくりを推進。 スタッフ同士の関係性が非常によく 風通しがよい職場なので、 新人さんも溶け込みやすい職場です。 外来、重度認知症デイケア・ クリニック・精神科デイケアなどの 関連施設を充実させることで、 退院後も継続したサポートを 実現していることも特徴です！ ✨ワークライフバランスを実現✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日120日以上＋各種休暇 多様な人材が安心して働ける 職場づくりを進め、 子育て中のママ・パパも 多く活躍しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属先: 久喜すずのき病院＜関連施設への異動・勤務地変更の可能性あり＞ 関連クリニック(久喜・大宮・浦和・草加・新座)