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株式会社シャフト

仕事内容

仕事内容 【この求人のポイント】 ◆未経験から「ITのプロ」へ！ 専門知識は入社後に。先輩の8割が異業種からのスタートです。 ◆20代が主役の職場！ 同世代が多く、分からないことも相談しやすいフラットな社風です。 ◆恵比寿で叶えるワークライフバランス！ 年間休日125日、残業は月平均5h以下。プライベートも充実 ◆定期的に社内イベントを実施！職種の垣根を越えて交流する機会があります。 【具体的には】 IT企業のお客様へ、ソフトウェア開発やインフラ構築などに 必要なエンジニアを提案、マッチングしていくITソリューション営業です。 慣れてきたら、弊社エンジニアのマネジメント業務やエンジニアの採用業務など、 様々な業務にもチャレンジ出来ます！ 【仕事の流れ（一部）】 ■先輩社員のフォローの下でメールによるエンジニア案件マッチング業務 お客様への定期的なご連絡を通じて、必要なエンジニア情報を取得。 メールや電話を使って、エンジニアと案件を繋げる仕事を担当してもらいます。 最初は先輩社員がしっかりとサポートしていきますので、 専門的な知識や難しい交渉などはないので安心してください。 また、慣れてきたら担当エンジニアとの定期的なキャリアヒアリングも実施。 エンジニアのキャリアを一緒に作っていくことも重要な役割を担っています。 エンジニアの良い相談役として日々のフォローをお任せします。 IT知識はもちろん、ITソリューション営業としての 経験も身に付けられる仕事です！ 【社風について】 「技術者にとっても、営業にとっても楽しい会社」 代表の山崎が「働く人が主役」という想いで作った会社です。 20代・30代の若手メンバーが中心で、社内はいつも活気があります。 また、イベントもBBQやボードゲーム、ランチ会など、部署の垣根を越えた交流があります（※自由参加なので、プライベート優先ももちろんOK！）。 フラットな関係性で上下関係が厳しくなく、役職名ではなく「さん」付けで呼び合う風土も弊社らしさだと思います！